🔥 SZUKAMY BRYGADZISTY / LIDERA LINII PRODUKCYJNEJ 🔥
📍 Głobino (6 km od Słupsk)
💰 STAWKA:
✔️ 26 PLN NETTO/godz.
✔️ 31,40 PLN NETTO/godz. — dla studentów do 26 lat
✔️ +1 PLN/godz. dopłata za własne mieszkanie
📅 Wypłata wynagrodzenia na konto bankowe od 15 do 18 każdego miesiąca.
📋 Co należy robić:
✅ Organizować i kontrolować pracę linii produkcyjnej
✅ Monitorować realizację norm produkcyjnych
✅ Prowadzić ewidencję czasu pracy pracowników
✅ Zapewniać terminową realizację zamówień
✅ Zapobiegać przestojom i szybko rozwiązywać pojawiające się problemy
👤 Kogo szukamy:
✔️ Osoby z cechami przywódczymi
✔️ Odpowiedzialnej i zorganizowanej
✔️ Gotowej podejmować decyzje i ponosić za nie odpowiedzialność
⏰ Grafik pracy:
• Tylko zmiany dzienne
• 8, 10, 12 godzin (czasami do 14 godzin przy pilnych zamówieniach)
• Średnio 200–240 godzin miesięcznie
• W sezonie (wrzesień–grudzień) — 300+ godzin
🏭 Warunki:
✔️ Temperatura na produkcji +12...+16°C
✔️ Darmowa odzież robocza
✔️ Umowa zlecenia
🏠 Zakwaterowanie:
• 18 zł/doba (potrącane z wynagrodzenia)
• Poduszki i koce zapewnione
• Należy posiadać własną pościel
• Dopłata +1 PLN/godz. przy zamieszkaniu we własnym lokalu
🚌 Dojazd do pracy:
Zapewniany przez pracodawcę — 100 zł/miesiąc.
📌 Wymagania:
• Gotowość do pracy minimum 3 miesiące
• Książeczka sanitarno-epidemiologiczna (jeśli brak — pomożemy załatwić, koszt 200 zł potrącany z wynagrodzenia)
🚀 Świetna okazja dla tych, którzy potrafią kierować zespołem i chcą stabilnie zarabiać w Polsce!
📩 Po szczegóły pisz w wiadomości prywatnej lub dzwoń już teraz.
Wszystkie oferty od "Works4you Services.pl Sp.z o.o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 411
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.