Упаковщик на склад Duty Free в Испании (Барселона) М
- 3200-3700 € / na miesiąc
- Hiszpania (Barcelona)
9 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez językaКонсультация по трудоустройству
По всем вопросам, связанным с трудоустройством, обращайтесь к менеджеру по трудоустройству:
👩 Ирина Голубева
📲 Telegram: +44 7376 740806
💬 WhatsApp: +44 7467 048601
Буду рада ответить на ваши вопросы и помочь с подбором вакансии.
📜 Официальное трудоустройство (по испанскому, либо польскому договору - в зависимости от вашей ситуации).
💶 Заработная плата:
• Почасовая ставка: 18.50 EUR/час (брутто) | 14.80 EUR/час (нетто);
• Месячный оклад: 3 108 – 3 700 EUR/месяц.(брутто) | 2 486 – 2 960 EUR/месяц (нетто).
🗓 График работы:
• 5 дней в неделю по 8 - 10 часов в 2 смены (без ночных)
• Перерывы: 2 по 15 минут + 30 минут обед;
• Сверхурочные часы возможны по согласованию;
• Месячная наработка: 168 - 200 часов.
📋 Обязанности:
• Упаковка духов и парфюмерной продукции в фирменные коробки;
• Проверка флаконов на герметичность и целостность;
• Стикеровка, маркировка и оформление подарочных наборов;
• Сортировка продукции по сериям и категориям;
• Подготовка заказов к отправке;
• Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте, соблюдение санитарных норм.
🏠 Проживание:
• Стоимость жилья покрывает работодатель частично (коммунальные расходы оплачивает работник);
• Размещение: хостелы, квартиры, общежития (2 - 3 человека в комнате);
• Общие зоны: кухня, ванная, гостиная;
• Условия: мебель, техника, постель, Wi-Fi;
• Расстояние: до 30 минут пешком или служебный трансфер;
• Коммунальные расходы: от 70 до 140 EUR/месяц (вычитаются из зарплаты).
Консультация по трудоустройству
По всем вопросам, связанным с трудоустройством, обращайтесь к менеджеру по трудоустройству:
👩 Ирина Голубева
📲 Telegram: +44 7376 740806
💬 WhatsApp: +44 7467 048601
Буду рада ответить на ваши вопросы и помочь с подбором вакансии.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 236
