🌟 ВАКАНСІЯ: СПЕЦІАЛІСТ З ПІДБОРУ ПЕРСОНАЛУ (HR) | РОБОТА ОНЛАЙН 🌟
У зв'язку з розвитком проєкту ми відкриваємо набір на позицію HR-менеджера. Ми шукаємо відповідальну людину, яка готова працювати з кандидатами, організовувати процес працевлаштування та контролювати проходження ключових етапів адаптації нових співробітників.
💼 ЧИМ ВИ БУДЕТЕ ЗАЙМАТИСЯ:
🔹 Пошуком потенційних кандидатів через доступні канали комунікації;
🔹 Проведенням первинних консультацій та відповідями на запитання претендентів;
🔹 Супроводом кандидатів від моменту звернення до фактичного виходу на роботу;
🔹 Контролем активності співробітників та веденням внутрішньої бази даних;
🔹 Роботою відповідно до встановлених стандартів і внутрішніх регламентів компанії.
💰 ВИНАГОРОДА ЗА РЕЗУЛЬТАТ:
✔ Від $400 — при виконанні базових показників ефективності;
✔ Близько $600 — при стабільному виконанні плану;
✔ Від $1000 і вище — для спеціалістів, які демонструють високий рівень продуктивності та регулярно закривають велику кількість кандидатів.
🎁 СИСТЕМА ДОДАТКОВИХ ЗАОХОЧЕНЬ:
• До $100 бонусом за кожного співробітника, який успішно відпрацював 22 зміни;
• Додаткові премії за високі показники та якісне виконання поставлених завдань;
• Можливість збільшувати дохід залежно від особистих результатів.
📊 Заробітна плата напряму залежить від вашої ефективності, активності та кількості успішно оформлених кандидатів.
🕒 УМОВИ РОБОТИ:
• Графік: 5/2 + робоча субота;
• Робочий час: з 10:00 до 19:00;
• Повністю дистанційний формат без необхідності відвідувати офіс.
📈 Якщо ви вмієте працювати з людьми, любите спілкування та хочете розвиватися у сфері рекрутингу — будемо раді розглянути вашу кандидатуру.
📩 Для отримання додаткової інформації звертайтесь:
@kirilwww
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 64
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.