🌟 ВАКАНСІЯ: HR-СПЕЦІАЛІСТ / МЕНЕДЖЕР З РОБОТИ З КАНДИДАТАМИ | ДИСТАНЦІЙНА РОБОТА 🌟
Відкрита позиція в онлайн-команді для спеціаліста з підбору персоналу. Ми шукаємо комунікабельну та відповідальну людину, яка готова працювати з кандидатами на всіх етапах взаємодії — від першого контакту до їх успішного працевлаштування. Це хороша можливість для старту або розвитку кар’єри у сфері рекрутингу з повністю віддаленим форматом роботи.
🌍 Робота виконується онлайн, без прив’язки до офісу чи конкретного місця перебування. Компанія надає всі необхідні інструкції, навчальні матеріали та підтримку, що дозволяє швидко адаптуватися навіть кандидатам без досвіду в HR.
📋 ОСНОВНІ ОБОВ’ЯЗКИ:
• Пошук та залучення нових кандидатів на відкриті вакансії;
• Первинна комунікація та підтримка діалогу з кандидатами;
• Надання консультацій щодо умов співпраці та процесу працевлаштування;
• Супровід кандидатів на всіх етапах оформлення та виходу на роботу;
• Підтримка зв’язку після працевлаштування та допомога в адаптації;
• Взаємодія з командою для досягнення запланованих результатів.
💰 СИСТЕМА ОПЛАТИ:
• від $400 — при виконанні базових показників;
• близько $600 — при стабільній та регулярній результативності;
• від $1000 і вище — для спеціалістів із високою ефективністю.
🎁 ДОДАТКОВІ БОНУСИ:
• $50 за кожного співробітника, який успішно відпрацював 22 зміни;
• $100 премія HR-спеціалісту за найкращі результати місяця;
• додаткові заохочення за якість роботи та стабільні показники.
📈 Фінальний дохід залежить від кількості успішно працевлаштованих кандидатів, якості супроводу та загальної залученості в робочий процес.
🕒 ГРАФІК РОБОТИ:
• 5 робочих днів на тиждень;
• з 10:00 до 19:00 (за часом Молдови).
🎓 ДОСВІД НЕ ОБОВ’ЯЗКОВИЙ:
Передбачено навчання з нуля, тому вакансія підходить і для кандидатів без досвіду в HR-сфері.
🚀 Якщо ви відкриті до розвитку, любите спілкування та хочете працювати віддалено — будемо раді вашій кандидатурі.
📩 Для зв’язку:
@ROMAN_RIM77
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 21
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.