Требуются мужчины, женщины и семейные пары от 18 до 60 лет.
ОБЯЗАННОСТИ:
Работа заключается в контроле качества продукции, сортировка продукции по размеру, проверка на брак и подготовка продукции к продаже.
Также присутствует работа водителем.
ТРЕБОВАНИЯ:
Быть трудолюбивым, ответственным, организованным, уметь работать в команде и быть внимательным к деталям.
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА:
Гарантированно—21€/час чистыми.
4300€/месяц.
Возможность получения аванса каждую неделю по средам в размере 300€.
На предприятии присутствует система премий за выполнение плановой нормы.
Выплаты четко 5 числа каждого месяца на банковскую карту или наличными. ЗАДЕРЖЕК НЕТУ!
⏰ГРАФИК РАБОТЫ:
Понедельник—Пятница с 9:00 до 18:00
Суббота, воскресенье—выходные (Возможны переработки в субботу: +40% к ставке в час).
ПИТАНИЕ:
Предоставляется бесплатный обед.
ПРОЖИВАНИЕ:
Жильё предоставляется БЕСПЛАТНО в новом хостеле, оплата за коммунальные услуги (≈80£ месяц). Жилье со всеми удобствами (Отдельная кухня и ванная комната, электроплита, электрический чайник, микроволновая печь, стиральная машина, WI-FI).
Номера для 2-4 человек (семейным парам предоставляются отдельные номера).
Жильё находится в пешей доступности от работы!
УСЛОВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА
1. Помощь с оформлением рабочей визы
2. Разрешение на работу в Германии.
3. Стоимость услуги по трудоустройству: оплата производится в два этапа, по ходу проделанной работы.
Не упустите шанс работать в перспективной и стабильной компании с хорошими условиями и возможностью долгосрочного контракта!
Ваш комфортный старт–наш приоритет!
Для детальной информации пишите и наши менеджеры вас проконсультируют:
Telegram +447935389328
WhatsApp +4915776125017
WhatsApp +447529743898
WhatsApp+447529661682
IMO +12366065751
IMO +14502545901
Работаем со всеми странами СНГ И ВСЕМ МИРОМ ВСЕ СТРАНЫ ВСЕ НАЦИИ СДЕЛАЙ СКРИНШОТ!
📲 Telegram:@Vitali_Novikovs
Работаем с гражданами стран: Россия, Беларусь,Казахстан, Узбекистан, Таджикистан, Кыргызстан.
Wszystkie oferty od "EMPLOYMENT LTD" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 309
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.