🚀 Удалённая вакансия: HR-специалист по подбору персонала / рекрутер
Здравствуйте! 😊
Приглашаем в дистанционную команду на позицию HR-специалиста по подбору персонала. Вакансия полностью онлайн и подойдёт тем, кто хочет развиваться в сфере рекрутинга, уверенно ведёт деловую переписку и ориентирован на результат, где доход напрямую зависит от личной активности 🌐 Работа включает участие в процессе найма, использование готовых материалов и взаимодействие с кандидатами на всех этапах формирования команды.
Мы предлагаем понятную систему мотивации, поддержку наставников и команды, а также возможность напрямую влиять на уровень дохода 🚀
📊 Система дохода:
• 50 USD за каждого успешно трудоустроенного кандидата;
• при наборе 20 кандидатов — фиксированный бонус 1050 USD;
• при высоких результатах фиксированная часть может достигать 1050 USD;
• 100 USD премия лучшему HR-специалисту месяца.
💰 При стабильной работе доход может составлять 2000+ USD/месяц за счёт бонусной и основной системы выплат.
📌 Основные обязанности:
• поиск и привлечение кандидатов на позиции операторов и скаут-менеджеров;
• первичная переписка и консультирование соискателей;
• работа по скриптам и внутренним инструкциям;
• сопровождение кандидатов до момента трудоустройства;
• поддержание коммуникации на всех этапах подбора персонала.
📈 Условия работы:
• полностью удалённый формат 🏠;
• прозрачная система мотивации;
• поддержка наставников и команды;
• возможность влиять на уровень дохода через результат.
🕐 График:
• понедельник–пятница + 1 рабочая суббота в месяц;
• 10:00–19:00 (время Молдовы).
Если вы ищете структурированную удалённую работу с обучением, понятными задачами и возможностью роста в HR-сфере — будем рады вашему отклику 🤝
📩 Контакт для связи: @ROMAN_RIM77
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 132
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.