Gdańsk: KOMPLETACJA WIESZAKÓW NA ODZIEŻ
Firma zajmuje się sortowaniem i pakowaniem wieszaków na odzież dla popularnych marek odzieżowych.
✅ Wymagania:
Wiek - 20-35 lat
Płeć – kobiety.
Język polski nie jest wymagany.
✅ Miejsce pracy:
Bysewska, 80-298 Gdańsk, dzielnica Kokoszki
✅ Wynagrodzenie:
31.40 brutto (dla studentów do 26 r.ż. jest to netto)
25.36 netto/godz (jeśli pracownik nie zarobił łącznie więcej niż 30 000 zł brutto w 2026 r.)
22.25 netto/godz (jeśli pracownik zarobił więcej niż 30 000 zł brutto w 2026 r.)
lub
24,46 zł netto dla pracowników z podpisaną deklaracją PIT 2 (przy 168 godz.)
+dopłata za własne mieszkanie w wysokości +1zł do stawki
Wypłata wynagrodzenia każdego miesiąca do 15 dnia na konto bankowe.
✅ Grafik pracy:
Grafik pracy w 1 zmianie:
I. 6:00-14:00
Obecnie pracują tylko na pierwszą zmianę
Rotacja zmian co tydzień (tydzień I zmiana, tydzień II)
Praca od poniedziałku do piątku.
Sobota dobrowolna (w sobotę praca TYLKO na pierwszą zmianę)
✅ Obowiązki:
- praca stojąca
- sortowanie
- pakowanie
- wieszanie ramion (wieszaków) na odzież.
Praca w szybkim tempie, ręczne operacje na taśmie, praca stojąca w jednym miejscu.
✅ Mieszkanie i dojazd:
Możemy zapewnić mieszkanie, do 4 osób w pokoju.
Cena mieszkania 550 złotych na osobę, potrącane z wypłaty.
Dojazd do pracy samodzielny. Do pracy na wszystkie zmiany można dojechać autobusem, grafik jest dostosowany do rozkładu autobusu.
✅ Dodatkowe informacje:
Zapewniamy obuwie, koszulkę i spodnie bezpłatnie, jeśli pracownik nie przepracuje pełnego miesiąca, potrącamy z wynagrodzenia 100 PLN za odzież roboczą.
Dostęp do wygodnej szatni i kuchni.
Temperatura w pracy: +19-22°C.
Przed zatrudnieniem jest wycieczka po zakładzie
✅Rodzaj umowy o pracę:
umowa zlecenia
Wszystkie oferty od "V&V Jobs" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 226
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.