💼 Удалённая вакансия: HR-менеджер по подбору персонала | дистанционный формат
Здравствуйте! 😊
Открываем набор кандидатов на позицию HR-менеджера в рамках расширения проекта. Вакансия подойдёт тем, кто умеет выстраивать деловую коммуникацию, легко взаимодействует с людьми и хочет развиваться в сфере рекрутинга, где доход напрямую зависит от результатов 🌐 Работа полностью удалённая — выполнять задачи можно из любой страны при наличии компьютера и стабильного интернет-соединения.
С первого дня предоставляются обучение, инструкции, инструменты и поддержка наставника. Мы обеспечиваем прозрачную систему мотивации, понятные процессы и стабильные условия работы 🚀
📋 Основные обязанности:
• поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии через онлайн-ресурсы;
• размещение и обновление вакансий на различных платформах;
• первичная коммуникация с кандидатами и предоставление информации;
• консультирование по условиям работы и этапам отбора;
• сопровождение кандидатов до момента выхода на работу;
• ведение базы данных и фиксация результатов;
• выполнение планов по подбору персонала.
💰 Система вознаграждения:
• 50 USD за каждого сотрудника, вышедшего на работу;
• дополнительные бонусы за KPI и выполнение планов;
• 100 USD премия лучшему сотруднику месяца;
• возможная фиксированная часть до 1000 USD.
📊 Доход по результатам:
• до 14 кандидатов — 420 USD;
• 15–19 кандидатов — 620 USD;
• от 20 кандидатов — 1050 USD.
📈 При стабильной эффективности общий доход может превышать 2100+ USD/месяц с дальнейшим ростом.
🕒 График работы:
• понедельник–пятница + 1 дополнительная суббота в месяц;
• 10:00–19:00 (время Молдовы).
🌟 Если вы ищете структурированную удалённую работу с понятной системой мотивации, обучением и возможностью развития в HR-сфере, будем рады вашему отклику 🤝
📩 Контакт для связи: @KKKKKR77
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 46
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.