💼 Удалённая вакансия: HR-рекрутер / специалист по онлайн-подбору персонала
Здравствуйте! 😊
Приглашаем вас стать частью удалённой команды в рамках онлайн-проекта на позицию HR-рекрутера. Эта роль подойдёт коммуникабельным, внимательным и ответственным людям, которые умеют выстраивать диалог, быстро обучаются и хотят развиваться в сфере подбора персонала, где результат напрямую влияет на уровень дохода 🌐
Работа полностью дистанционная и включает поиск кандидатов через онлайн-источники, первичное общение, консультации, а также сопровождение соискателей на всех этапах отбора вплоть до их выхода на работу.
Мы предоставляем обучение для новичков, поддержку наставника и прозрачную систему мотивации, позволяющую увеличивать доход по мере роста эффективности 🚀
💰 Система оплаты:
• до 14 кандидатов — 420 USD;
• 15–19 кандидатов — 620 USD;
• от 20 кандидатов и выше — 1050 USD.
🎁 Бонусная часть:
• 50 USD за каждого кандидата, успешно прошедшего испытательный срок;
• 100 USD ежемесячная премия лучшему сотруднику по результатам работы.
📈 При стабильной и активной работе совокупный доход может достигать 2000+ USD в месяц за счёт основной и бонусной системы выплат.
📋 Обязанности:
• поиск и привлечение кандидатов через онлайн-каналы;
• первичное общение и консультации соискателей;
• передача кандидатов на следующие этапы отбора;
• ведение базы данных кандидатов;
• сопровождение соискателей до момента трудоустройства.
⏰ График:
• 5 рабочих дней в неделю + 1 дополнительная суббота в месяц;
• 10:00–19:00 (по времени Молдовы).
💻 Условия:
• полностью удалённый формат работы 🏠;
• обучение для сотрудников без опыта;
• поддержка наставника на всех этапах;
• прозрачная система оценки результатов;
• возможность карьерного и финансового роста.
Если вы рассматриваете стабильную удалённую работу с понятными задачами и перспективой развития в HR-сфере, будем рады вашему отклику 🤝
📩 Контакт: @kirilwww
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 106
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.