Operator UDT (wózka widłowego) na produkcji słodyczy
Miejsce pracy i zamieszkania: Bełchatów (57 km od Łodzi). Formalności w Łodzi lub Bełchatowie.
Poszukujemy mężczyzn do 50 roku życia (starsi – po uzgodnieniu). Wymagania: aktualne uprawnienia UDT, doświadczenie oraz znajomość języka polskiego. Na terenie zakładu obowiązuje całkowity zakaz palenia.
Obowiązki: obsługa wózka widłowego. Dostarczanie surowców na linie produkcyjne oraz transport gotowych produktów na magazyn. Załadunek, rozładunek palet i układanie towaru zgodnie ze standardami. W razie potrzeby praca z fakturami i komputerem do ewidencji towarów. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i porządku w miejscu pracy.
Wynagrodzenie: stawka 28 zł/netto na godzinę (zawiera dodatek za PIT-2 +3 zł). Studenci do 26 lat: 34 zł/netto na godzinę. Dodatek za własne zakwaterowanie i dojazd: +1,80 zł/netto na godzinę. Premia za frekwencję: +0,50 zł za każdą przepracowaną godzinę (pod warunkiem przepracowania całego miesiąca bez nieobecności zgodnie z grafikiem). Wypłata od 20 do 25 każdego miesiąca na konto bankowe. Zaliczka możliwa po pierwszym przepracowanym tygodniu.
Grafik pracy: 3 zmiany po 8 godzin (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00), 5-6 dni w tygodniu. Lub 2 zmiany po 12 godzin (06:00-18:00 / 18:00-06:00). Przerwy: 2×15 minut przy 12 godzinach, 1×15 minut przy 8 godzinach. Praca od poniedziałku do piątku (czasami soboty robocze). Średnio 200-230 godzin miesięcznie.
Warunki: czysty, nowoczesny kompleks produkcyjno-magazynowy. Dostępna stołówka, lodówka, czajnik, indywidualna szafka. Raz w miesiącu można zamówić produkty zakładu dla siebie z rabatem do 80%.
Zakwaterowanie: koszt mieszkania 650 zł/miesiąc (potrącane z wynagrodzenia za media), mieszkanie znajduje się w odległości spacerowej od pracy.
Przed rozpoczęciem pracy należy sfinalizować: badanie lekarskie – bezpłatne po przepracowaniu 3 miesięcy, w przypadku wcześniejszego zwolnienia – 100 zł. Testy psychologiczne – bezpłatne po przepracowaniu 3 miesięcy, w przypadku wcześniejszego zwolnienia – 100 zł. Książeczka sanitarna – bezpłatna po przepracowaniu 3 miesięcy, w przypadku wcześniejszego zwolnienia – 250 zł. Odzież robocza i obuwie ochronne wydawane po formalnościach i pozostają bezpłatne po przepracowaniu 3 miesięcy, w przypadku wcześniejszego zwolnienia – 350 zł.
Dodatkowo: pomagamy we wszystkich niezbędnych dokumentach do karty pobytu. Oficjalne zatrudnienie – Umowa Zlecenia. Pracodawca opłaca podatki i składki ZUS.
+48 452 375 639
Wszystkie oferty od "Personal Development SP. Z O.O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 131
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.