Poszukujemy Mistrzów-uniwersalnych do wykończeń wnętrz (Belgia)
Otwarty nabór do brygady i dla samodzielnych specjalistów do wykonywania wysokiej jakości prac remontowych w Belgii.
### 💰 Warunki płatności:
* Stawka: 17,00 €/godz. (netto) na starcie.
* Perspektywa wzrostu: do 20,00 €/godz. (netto).
* Grafik: Pn–Pt (07:00–19:00), możliwa praca w sobotę. Od 180 do 240 godzin miesięcznie.
* Mieszkanie: Komfortowe mieszkanie (po 2 osoby w pokoju). Opłata 450 €/mies. (tylko za faktyczne dni pobytu).
* Dodatkowo: Darmowy transport do obiektu i zapewnienie narzędzi.
### 📋 Obowiązki:
Pełen zakres prac przy wykończeniach wnętrz:
* Płyty gipsowo-kartonowe: montaż ścian i sufitów wielopoziomowych.
* Wykończenie: tynkowanie (w tym weneckie), szpachlowanie, prace malarskie.
* Prace glazurnicze: układanie płytek (w tym wielkoformatowych).
* Podłogi: układanie laminatu, parkietu.
* Instalacje: hydraulika (instalacje), elektryka (przewody, gniazdka, wyłączniki).
* *Możliwe prace elewacyjne (ocieplenie).*
### 👤 Wymagania wobec kandydatów:
* Mężczyźni: 28–47 lat.
* Doświadczenie: Obowiązkowe doświadczenie w pracy w krajach UE od 5 lat.
* Umiejętności: Umiejętność wykonywania całego zakresu wyżej wymienionych prac jakościowo i w terminie. Mile widziane portfolio.
* Dokumenty: Polska wiza, Paszport UE, Karta pobytu lub Biometryczny paszport (z PESEL UKR i pieczątką po 24.02.22).
* Prawo jazdy: Kategoria B — obowiązkowo.
* Cechy osobiste: Punktualność, brak nałogów (zdrowy styl życia).
* *Znajomość języka nie jest wymagana.*
### ⚠️ Ważna informacja:
* Okres próbny: 3 dni. Po pomyślnym przejściu — pełna stawka. W przypadku niezaliczenia stawka wynosi 8 €/godz.
* Odzież robocza: posiadać własną lub zamawiający zapewni za dodatkową opłatą.
* Urlop: możliwy nie wcześniej niż po 3 miesiącach pracy.
Wszystkie oferty od "Лилия Work_in_UA" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 425
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.