SMYK - склад іграшок та дитячих товарів 🧸
📍Місце роботи: Łódź
📍Місце проживання: Łódź
📑Договір : UMOWA ZLECENIA
✔️Можна без знання мови та досвіду .
✔️Велике місто
✔️Безкоштовні обіди
✔️Безкоштовний доїзд
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
💵Заробітна плата:
Гарантована ставка: 25.36 zł нетто за годину
Для студентів: 31.40 zł нетто за годину
Додаткові премії на закладі:
200 zł брутто – продуктивність,
200 zł брутто – відвідуваність;
якщо працівник не має 100% відвідуваності, обидві премії не нараховуються;
Виплати: Регулярно, з 15 по 20 число кожного місяця. (зазвичай 15го)
🏆Обов‘язки:
Пакування інтернет-замовлень.
Збір замовлень зі сканером (дитячий одяг, іграшки і т.д).
Викладка товару на полиці по відділах.
Прийом або погрузка товару, процес для чоловіків.
⏰Робочий графік (виставляє заклад ,залежно від потреб):
Робота по 8-12 годин на зміну.
Якщо графік 8 годин :
Перша зміна: 06:00-14:00
Друга зміна: 14:00 - 22:00
Третя зміна: 22:00 - 06:00
Якщо графік 12 годин:
Перша зміна: 06:00 - 18:00.
Друга зміна: 10:00 - 22:00
Третя зміна: 18:00-6:00
Робота 5-6 днів на тиждень, з оплачуваними перервами.
🏠Проживання:
Комфортні будинки обладнані всіма необхідними зручностями.
Вартість проживання: 650 zł на місяць, вираховується із зарплати.
Постільну білизну та посуд - мати власні!
🚌Транспорт:
Безкоштовний доїзд
З Лодзя є доїзд тільки з нашого житла! (ul. Dabrowki 2 та ul. Płocka 19)
❗️Додаткова інформація:
🍔Безкоштовний обід, 2 безкоштовні напої
🥾Одяг та взуття надаються безкоштовно.
🌡Температура в приміщенні: +20°C до +22°C.
На території є їдальня та автомати зі снеками
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "HelpingWithJob" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 94
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.