Zautomatyzowane przedsiębiorstwo drobiowe - praca przy produkcji
- 25,00 - 33,00 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Gdańsk)
Zautomatyzowane przedsiębiorstwo drobiowe - pracownik produkcji
Miejsce pracy: Niestępowo (30 km od Gdańska), ul. Raduńska 64A
Potrzebni mężczyźni i kobiety 22–50 lat (starsi po uzgodnieniu)
Wymagania:
Bez biżuterii, sztucznych paznokci i rzęs
Wynagrodzenie:
- 25 zł netto/godz.
- 28,50 zł netto/godz. – przy 100% frekwencji
- 32,81 zł netto/godz. – dla studentów do 26 lat
- +1 zł/godz. za samodzielny dojazd
- +1,50 zł/godz. przy posiadaniu własnego mieszkania
- Zaliczka po pierwszym tygodniu pracy
- Wypłata wynagrodzenia od 20 do 25 każdego miesiąca
Grafik pracy:
- Praca na dwie zmiany (w zależności od działu)
- Po 8–10 godzin, możliwe 12-godzinne zmiany
- Przerwa – 30 minut
- Przy 12-godzinnej zmianie – dwie przerwy po 30 minut
- Czasami pracujące soboty
Obowiązki:
- Wieszanie tusz
- Sortowanie wnętrzności
- Filetowanie i przygotowanie mięsa
- Rozbiór produktów drobiowych
- Kontrola jakości
- Przygotowanie i transport skrzynek z produktami
- Ważenie i etykietowanie produktów
- Mycie skrzynek
Warunki:
- Nowoczesna zautomatyzowana produkcja
- Temperatura +5…+13°C
- Darmowa odzież robocza (w tym ciepła)
Zakwaterowanie:
- 500 zł/miesiąc
- Dla studentów – 750 zł/miesiąc
- Darmowy transport z zakwaterowania do zakładu
Dodatkowo:
- Książeczka sanitarna i badania medyczne są bezpłatne po przepracowaniu 3 miesięcy (w przeciwnym razie potrącane jest odpowiednio 250 zł i 150 zł)
- Oficjalne zatrudnienie (Umowa Zlecenia, minimum na 3 miesiące)
- Pomoc w uzyskaniu karty pobytu
- Możliwość uzyskania deklaracji medycznej w Jutro Medical
+48 452 375 639
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 642






