Monter systemów wentylacyjnych do pracy na dużych obiektach w Budenheim.
- 3000.0 € / na miesiąc
- Holandia (Amsterdam)
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla Ukraińców
Dla MołdawianObowiązki: Montaż, demontaż i podłączanie systemów sanitarnych, wentylacyjnych, grzewczych i klimatyzacyjnych; Instalacja kanałów, wentylatorów, kratek, prostokątnych metalowych przewodów wentylacyjnych i podłączanie do sieci elektrycznej; Montaż kotłów, grzejników, rur, urządzeń pompowych, podłączanie do systemów gazowych lub elektrycznych; Instalacja jednostek wewnętrznych i zewnętrznych klimatyzatorów, układanie przewodów, przeprowadzanie testów rozruchowych; Praca na dużych przedsiębiorstwach, w kotłowniach, szkołach, przedszkolach, szpitalach, bankach, fabrykach. Wymagania: Doświadczenie w tej dziedzinie od 1 roku; Obowiązkowa znajomość języka rosyjskiego (znajomość angielskiego lub niemieckiego na poziomie A2 będzie atutem); Umiejętność swobodnego czytania rysunków technicznych i korzystania ze specjalistycznego sprzętu; Posiadanie prawa jazdy kategorii B (mile widziane u kilku pracowników w grupie); Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, Gruzji, Armenii, Rumunii i Azji Środkowej; Ograniczenie wiekowe: do 45 lat
Miejsce pracy: Budenheim, Niemcy.
Wynagrodzenie: 12-15 € netto za godzinę (orientacyjnie 2640-3300 € netto miesięcznie) w zależności od kwalifikacji; Grafik pracy: Poniedziałek – Piątek po 10 godzin dziennie (od 7:00 do 17:00, przerwa obiadowa 30 minut niepłatna); Zakwaterowanie: zapewnione w hostelu w mieście Offenbach nad Menem, koszt 400 € miesięcznie (po 2 osoby w pokoju); Dojazd do obiektów: pracodawca bezpłatnie zapewnia samochód służbowy i pokrywa koszty paliwa; Wyposażenie: odzież ochronna klasy S3 i profesjonalne narzędzia marki Hilti są zapewniane przez firmę bezpłatnie; Dodatkowo: po przyjeździe kandydaci są obowiązkowo witani i przeprowadzany jest szczegółowy instruktaż; Dokumenty: oficjalne zatrudnienie przy posiadaniu polskiej wizy pracowniczej, karty pobytu, zezwolenia na pobyt lub paszportu UE.
"title": "Monter systemów wentylacyjnych do pracy na dużych obiektach w Budenheim.", "country": "Holandia", "city": "Amsterdam", "category": "Budownictwo – Remonty – Architektura", "profession": "Monter systemów wentylacyjnych", "salary_amount": "12", "salary_currency": "€", "salary_period": "Na godzinę", "requirements": "Obowiązki: Montaż, demontaż i podłączanie systemów sanitarnych, wentylacyjnych, grzewczych i klimatyzacyjnych; Instalacja kanałów, wentylatorów, kratek, prostokątnych metalowych przewodów wentylacyjnych i podłączanie do sieci elektrycznej; Montaż kotłów, grzejników, rur, urządzeń pompowych, podłączanie do systemów gazowych lub elektrycznych; Instalacja jednostek wewnętrznych i zewnętrznych klimatyzatorów, układanie przewodów, przeprowadzanie testów rozruchowych; Praca na dużych przedsiębiorstwach, w kotłowniach, szkołach, przedszkolach, szpitalach, bankach, fabrykach. Wymagania: Doświadczenie w tej dziedzinie od 1 roku; Obowiązkowa znajomość języka rosyjskiego (znajomość angielskiego lub niemieckiego na poziomie A2 będzie atutem); Umiejętność swobodnego czytania rysunków technicznych i korzystania ze specjalistycznego sprzętu; Posiadanie prawa jazdy kategorii B (mile widziane u kilku pracowników w grupie); Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, Gruzji, Armenii, Rumunii i Azji Środkowej; Ograniczenie wiekowe: do 45 lat.", "workplace": "Miejsce pracy: Budenheim, Niemcy.", "conditions": "Warunki pracy: Wynagrodzenie: 12-15 € netto za godzinę (orientacyjnie 2640-3300 € netto miesięcznie) w zależności od kwalifikacji; Grafik pracy: Poniedziałek – Piątek po 10 godzin dziennie (od 7:00 do 17:00, przerwa obiadowa 30 minut niepłatna); Zakwaterowanie: zapewnione w hostelu w mieście Offenbach nad Menem, koszt 400 € miesięcznie (po 2 osoby w pokoju); Dojazd do obiektów: pracodawca bezpłatnie zapewnia samochód służbowy i pokrywa koszty paliwa; Wyposażenie: odzież ochronna klasy S3 i profesjonalne narzędzia marki Hilti są zapewniane przez firmę bezpłatnie; Dodatkowo: po przyjeździe kandydaci są obowiązkowo witani i przeprowadzany jest szczegółowy instruktaż; Dokumenty: oficjalne zatrudnienie przy posiadaniu polskiej wizy pracowniczej, karty pobytu, zezwolenia na pobyt lub paszportu UE."
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
