Pracownik przy produkcji części metalowych
Miejsce pracy — Koszwały (17 km od Gdańska).
Miejsce formalności — Gdańsk.
Stawka: 34,67 zł/godz. brutto, dla studentów - 31,40 zł/godz. brutto
Liczba godzin pracy w miesiącu: 200-240.
Miesięczny koszt zakwaterowania: 1300 zł.
Zadania:
Wykonywać prace ślusarskie i montera.
Szlifować spoiny po spawaniu.
Łączyć i montować elementy konstrukcji według rysunku.
Czyścić konstrukcje po spawaniu.
Szlifować gotowe wyroby.
Sprawdzać gotowy materiał.
Układać części metalowe z palet.
Utrzymywać czystość w miejscu pracy.
Stawka:
34,67 zł/godz. brutto.
Grafik pracy:
Pn - Pt, zmianowo, 10-12 godzin.
Sobota – opcjonalnie.
Istnieje możliwość brania dodatkowych godzin po uzgodnieniu z brygadzistą.
Przerwa: 15-20 min przy 8-godzinnym grafiku.
1 zmiana: od 6:00.
2 zmiana: od 14:00.
3 zmiana: od 22:00.
Godziny pracy w miesiącu
200-240 godzin.
Zakwaterowanie:
1300 zł/mies. (płatność liczona od pierwszego dnia zamieszkania)
Format mieszkania: pokoje po 2-4 osoby.
Kompensata za własne zakwaterowanie:
Nie.
Odzież robocza i obuwie:
Ubiór roboczy – 200 zł (potrącane z pierwszej wypłaty).
Można pracować we własnej odzieży, jeśli posiadasz buty z metalowym noskiem.
Pracodawca zapewnia: okulary ochronne, słuchawki, kombinezon, obuwie.
Badania lekarskie:
200 zł (potrącane z pierwszej wypłaty).
Warunki w zakładzie:
• Praca w pomieszczeniu, hałaśliwe urządzenia.
Wymagania:
• Dobry wzrok.
• Język polski na poziomie rozumienia.
• Umiejętność posługiwania się szlifierką kątową
Wszystkie oferty od "EUROPRIME Agency" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 161
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.