Pilnie potrzebujemy fasadników z doświadczeniem w mieście Herentals.
Obowiązki:
Wykonywanie kompleksu prac elewacyjnych i zewnętrznych budowlanych na obiektach.
Wymagania:
Doświadczenie w pracy jako fasadnik jest obowiązkowe.
Znajomość języka nie jest wymagana.
Odpowiedzialność i gotowość do intensywnego grafiku pracy.
Miejsce pracy:
Herentals.
Warunki pracy:
Wynagrodzenie: Stawka wynosi 16 euro za godzinę. Przewidziana jest wypłata zaliczek w trakcie pracy.
Grafik pracy: Poniedziałek – piątek, od 07:00 do 17:00–18:00. Gwarantowane zatrudnienie nie mniej niż 50 godzin tygodniowo.
Mieszkanie: Zapewniane jest mieszkanie, koszt zamieszkania wynosi 350 euro miesięcznie.
Dokumenty: Bezpłatne załatwienie pełnego pakietu dokumentów. Oficjalne zatrudnienie możliwe jest na polskiej wizie pracowniczej, polskiej karcie pobytu, a także na ukraińskim PESEL.
Dodatkowo: Dojazd do pracy i z powrotem jest organizowany przez pracodawcę. Odzież roboczą należy mieć własną. Herentals. Wynagrodzenie: Stawka wynosi 16 euro za godzinę. Przewidziana jest wypłata zaliczek w trakcie pracy.
Grafik pracy: Poniedziałek – piątek, od 07:00 do 17:00–18:00. Gwarantowane zatrudnienie nie mniej niż 50 godzin tygodniowo.
Mieszkanie: Zapewniane jest mieszkanie, koszt zamieszkania wynosi 350 euro miesięcznie.
Dokumenty: Bezpłatne załatwienie pełnego pakietu dokumentów. Oficjalne zatrudnienie możliwe jest na polskiej wizie pracowniczej, polskiej karcie pobytu, a także na ukraińskim PESEL.
Dodatkowo: Dojazd do pracy i z powrotem jest organizowany przez pracodawcę. Odzież roboczą należy mieć własną.
Wszystkie oferty od "Wp hire" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 84
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.