Pracownik do pakowania masła kakaowego | Do 1980 € netto | Praca w Niemczech
- 1800-2000 € / na miesiąc
- Niemcy (Berlin)
6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla Ukraińców📦 Pracownik do pakowania masła kakaowego | Do 1980 € netto | Praca w Niemczech 🇩🇪
🔥 Zapraszamy na nowoczesną produkcję pakowania masła kakaowego w Berlinie! Oficjalne zatrudnienie, stabilny grafik, konkurencyjne wynagrodzenie oraz możliwość podwyżki stawki w zależności od kwalifikacji.
💶 Co oferujemy?
✅ Wynagrodzenie 1760–1980 € netto/miesiąc
✅ Stawka 10,50 €/godz. netto
✅ Podwyższona stawka do 13 €/godz. w zależności od doświadczenia i znajomości języków
✅ Oficjalne zatrudnienie
✅ Praca tylko na zmianie dziennej
📦 Twoje obowiązki
• przygotowanie kartonu do pakowania produktów;
• układanie masła kakaowego na taśmie;
• owijanie gotowych produktów folią;
• przygotowanie zamówień do transportu.
🍫 Będziesz pracować przy produkcji wyrobów z masła kakaowego.
👤 Kogo szukamy?
✔ Mężczyzn do 47 lat.
✔ Dokumenty: polska wiza, karta pobytu lub paszport UE.
✔ Obowiązkowo własne obuwie robocze z metalowym noskiem.
🕒 Grafik
• Praca po 8 godzin.
• Poniedziałek–piątek.
• Zmiana 07:00–15:30.
• Przerwa 30 minut.
🏠 Zakwaterowanie
🏡 Komfortowe mieszkania, domy lub hostele.
👥 Po 3–4 osoby w pokoju.
💶 Koszt zakwaterowania — 400–450 €/miesiąc.
🚌 Zorganizowany dojazd do pracy — 50–80 €/miesiąc.
✨ Dlaczego warto wybrać tę ofertę?
✔ Stabilny dzienny grafik bez nocnych zmian.
✔ Możliwość podwyżki stawki do 13 €/godz..
✔ Oficjalne zatrudnienie.
✔ Komfortowe zakwaterowanie.
✔ Praca na nowoczesnej produkcji.
📍 Lokalizacja
Berlin, Niemcy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
