Pracownik do układania kabli i kostki brukowej, Ludwigsburg (Niemcy)
- 2900.0 € / na miesiąc
- Niemcy (Berlin)
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla Ukraińców
Dla MołdawianObowiązki:
Demontaż kostki brukowej i kopanie rowów łopatą.
Układanie kabla internetowego, zasypywanie i ubijanie ziemi.
Układanie kostki brukowej i montaż krawężników.
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe od 1 roku.
Mocna budowa ciała (praca fizycznie ciężka).
Znajomość technologii układania i łączenia kabli, umiejętności układania kostki brukowej.
Wytrzymałość, wysoka szybkość i zgranie w pracy zespołowej.
Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Gruzji, Białorusi, Armenii i krajów UE.
Warunki:
Harmonogram pracy: Poniedziałek – Piątek od 07:00 do 18:00, Sobota — za porozumieniem (07:00-13:00). W upalne dni harmonogram jest korygowany.
Zakwaterowanie: Zapewniane mieszkanie, koszt 400 € miesięcznie (po 2 osoby w pokoju).
Dojazd do pracy: Zapewniany samochód służbowy, koszty zwracane przez pracodawcę.
Wyposażenie: Narzędzia wydawane. Spodnie robocze i obuwie specjalne (S3) trzeba mieć własne lub kupić na miejscu (obuwie 30-40 €, odzież do 100 €).
Dodatkowo: Po przyjeździe kandydaci są witani i przeprowadzane jest szkolenie.
Dokumenty: Oficjalne zatrudnienie przy posiadaniu wizy pracowniczej, karty pobytu, zezwolenia na pobyt, paszportu UE lub UKR Pesel.
Miejsce pracy: Ludwigsburg, Niemcy.
Wynagrodzenie: od 13 € na godzinę netto (2800-3100 € miesięcznie netto) — zależy od kwalifikacji i liczby godzin; Harmonogram pracy: Poniedziałek – Piątek od 07:00 do 18:00, Sobota — za porozumieniem (07:00-13:00). W upalne dni harmonogram jest korygowany; Zakwaterowanie: zapewniane mieszkanie, koszt 400 € miesięcznie (po 2 osoby w pokoju); Dojazd do pracy: zapewniany samochód służbowy, koszty zwracane przez pracodawcę; Wyposażenie: narzędzia wydawane. Spodnie robocze i obuwie specjalne (S3) trzeba mieć własne lub kupić na miejscu (obuwie 30-40 €; odzież do 100 €); Dodatkowo: po przyjeździe kandydaci są witani i przeprowadzane jest szkolenie; Dokumenty: oficjalne zatrudnienie przy posiadaniu wizy pracowniczej, karty pobytu, zezwolenia na pobyt, paszportu UE lub UKR Pesel.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 173
