Покоївка / Прибиральник готелю (Амстердам): проживання, гнучкий графік.
- 12.5 € / godzinę
- Holandia (Amsterdam)
Обов'язки:
Виконання прибирання та підтримання чистоти у готельних номерах, включаючи ванні кімнати, спальні та загальні зони. Забезпечення заміни постільної білизни й рушників, а також поповнення засобів гігієни для гостей. Дотримання високих стандартів чистоти та сервісу для забезпечення охайного вигляду номерів.
Вимоги:
Кандидатки: жінки. Необхідний комунікативний рівень польської мови. Обов'язкова наявність водійського посвідчення категорії B.
Місце роботи:
Місто Амстердам / Хофддорп.
Умови праці:
Заробітна плата: Приблизно 12,5 EUR нетто за годину. Базова ставка: 15,52 EUR брутто/год (або 18,44 EUR брутто/год з відпускними). Виплати щомісячно до 10 числа в євро на польський банківський рахунок. Наднормові години (понад 38 на тиждень) оплачуються: +130% у будні та +150% у суботу.
Графік роботи: Денні зміни, 5-8 годин на день, 5-6 днів на тиждень (пн-пт, інколи вихідні). Початок роботи: 08:00-09:00 у будні, 09:30 у вихідні.
Проживання: Надається житло в кімнатах для 2 осіб. Вартість 650 євро.
Харчування: За власний рахунок.
Місце роботи: Amsterdam / Hoofddorp.
Зарплата: Близько 12,5 EUR нетто/год (базова ставка становить 15,52 EUR брутто/год, або 18,44 EUR брутто/год з урахуванням відпускних надбавок). Виплата заробітної плати здійснюється щомісяця до 10 числа в євро на польський банківський рахунок. Передбачені надгодини після 38 відпрацьованих годин на тиждень: +130% у будні дні та +150% у суботу. Графік роботи: Денні зміни, по 5–8 годин на день, 5–6 днів на тиждень (з понеділка по п'ятницю, інколи вихідні). Початок роботи о 8:00–9:00 у будні та о 9:30 у вихідні дні. Житло: Надається проживання, кімнати розраховані на 2 людини. Вартість становить 650 євро. Харчування: За власний кошт.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 312





