О вакансии:
Контакт HR:
Telegram: @Olya_Mayak7
Биржевые данные полезны, когда их можно проверить, сравнить и представить в понятном виде. Стажёр по анализу биржевых данных помогает команде подготовить именно такой материал и постепенно осваивает аналитическую логику.
Опыт не требуется: начать можно в удалённом формате, проходя практическое обучение на рабочих примерах. На старте личный куратор поддерживает адаптацию, помогает пройти адаптацию, разбирает первую выборку и даёт обратную связь перед следующим шагом.
Что вы получите:
Рабочая сцена: вы получаете данные за несколько дат, сверяете значения между строками, отмечаете неполное поле и составляете короткий комментарий с указанием, что стоит проверить. На выходе получается ясная сводка, которая помогает продолжить анализ.
Как поддерживаем старт: куратор показывает пример проверки, отвечает на вопросы и смотрит вашу первую версию. После обратной связи вы исправляете неточности, выполняете новый фрагмент и постепенно начинаете самостоятельно выбирать порядок действий.
Вы сможете уточнять непонятное и видеть, как небольшая точность в данных улучшает общий аналитический материал.
Будет достаточно: интереса к данным, аккуратности, базовой цифровой грамотности и готовности учиться. Специализированная практика не нужна — важны внимательное отношение и желание разобраться.
Как откликнуться:
Напишите HR, что вам хотелось бы научиться замечать в биржевых данных в первую очередь.
Для отклика напишите HR:
Telegram: @Olya_Mayak7
Wszystkie oferty od "Besetzbar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap nowych ofert pracy w kategorii Praca zdalna
Subskrybuj nasz kanał Telegram @jobbo_udalenka