Требования:
Место работы🏙️Говідліно (60 км от Gdańsk).
Оформление в городе Gdańsk.
Ставка 33,44/34,67 brutto. для студентов
27 зл нетто
Рабочих часов в месяц: 180 - 240.
🏘️Ежемесячная стоимость проживания🏘️800 zł
Дом, 3-4 человека в комнате. Есть несколько вариантов жилья.
❓Задачи❓
• Оператор машины (засыпать продукцию, приправы, контроль машины).
• Контроль качества продукции .
• Контроль чистоты и порядка на робочем месте.
Важно!
Убоя нет.
📆График работы📆
Пн.-Пт. посменно, две суботы в месяц рабочие, первая неделя обучения 6-8 часов.
I смена: 6:00-14:00 + по производственной необходимости может быть возможность работать по 10 часов.
II смена: 14:00-22:00 + по производственной необходимости может быть возможность работать по 10 часов.
Без ночных смен.
Рабочие часы в месяц:
Средняя наработка в месяц - 180 - 240 часов.
Компенсация за свое жилье:
Компенсации нет.
Доезд:
Ездит общественный автобус и есть велосипеды на жилье .
Рабочая одежда и обувь:
Выдается ежедневно, бесплатно.
Медосмотр и санитарная книга:
400 zł из первой зарплаты.
Условия на предприятии:
• Температура на производстве +10°С.
• На предприятии бесплатный обед каждые 4 часа.
• Предприятие заинтересованно в постоянных сотрудниках. Всем предлагается подача на Карту Побыта.
• На заводе не допускается: нарощенные ресницы и ногти!
При знании/понимании польского языка - есть возможность работать на упаковке или складе.
• Минимальный срок работы 3 месяца.
Требования к кандидату:
• Хорошая зрение и мануальные навыки.
• Можно без опыта и знания языка.
Где работать?
Условия работы:
Wszystkie oferty od "Work Hunt +" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 18
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.