Хлебобулочные изделия в Торунь
- 3800 zł (złotych)
- Polska (Toruń)
- 09-12-2022
Требования:
- На завод по производству хлебо-булочных изделий требуются мужчины и женщины.
На предприятии функционирует 2 цеха: теплый и холодный.
Работа: перекладывать хлеб/булки с форм на стол или в коробки, посыпка хлеба/булок семенами, упаковка и этикеровка продукции, возможна работа с тестом - формировка булочек, поддерживать в чистоте рабочее место, следить за наполнением емкостей с семенами (досыпать, если надо), складывать коробки с хлебом/булками на погрузчик (вес макс. 10 кг) и этажерки, вкладывать бляхи в печь, вытаскивать с печи готовый хлеб/булки и вываливать остывшие изделия на продукционную ленту. Место работы может меняться, но об этом будут предупреждать зарание (например: сегодня работник складывает коробки, завтра его могут отправить на контроль наполнения емкостей или складывние картонных коробок )
Обязанности: засыпать/досыпать ингредиенты в машины для замеса теста, формы с тестом укладывать на бляху, бляхи складывать на этажерки на колесах. Упаковка продукции. . Там люди не работают постоянно, просто нужно будет завезти этажерку с продукцией и выйти.
Работников распределяют по цехам бригадир на месте. Иметь при себе закрытую обувь (кроссовки, кеды). Семейные пары стараются ставить в одну смену.
Перерывы согласовываются на месте с бригадиром.
Каждый день, по окончанию смены, каждому сотруднику выдают по две буханки хлеба бесплатно.
Где работать?
- Работа в Осташево и Малой Нишавке (несколько километров от города Торунь).
Условия работы:
- Теплый цех: в рабочем помещении температура около 26 градусов, но возле печей может доходить до 30-40 градусов. Холодный цех: температура от +3 до +6. Также есть морозилка, в которой температура до -30 градусов.
- График: пн-вск, по 8-10 часов в 3 смены: с 06:00-16:00, 14:00-24:00, 22:00-08:00 (oколо 240 часов в месяц, возможны сверхурочные), выходные согласно графика, (приблизительно 4 выходных в месяц). График плавающий, устанавливается по приезду сразу на месяц.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.5K





