Сборщик/сварщик
- 2000 €
- Finlandia (Tampere)
Требования:
- Без вредных привичек.
- Навыки работы со сварочным аппаратом, пунктировка Mig-Mag
- Чтение чертежей.
- Работать с дрелью, клепочником и шлифмашинкой.
- Европейский паспорт или с действующим разрешением на работу в Финляндии
- Карточку по технике безопасности(возможность сделать на месте)
- Желание работать и зарабатывать.
Где работать?
- Производство в городе Вааза.
Условия работы:
- 11-14€/Брутто/час
- Помощь в оформлении всех требующих документов для работы в Финляндии (Henkilötunnus,Pankki, Verokortti, Kela).
- Проживание за счёт фирмы , в 3-ёх комнатной квартире- 5-6 человек, возможны разные варианты. В квартире имеется всё необходимое для проживания.
- Полное обучение проходит на месте.
- Работа вахтовым методом, каждый договор оговаривается с каждым рабочим индивидуально, при составлении графика на 6 месяцев в перёд.
- Основные графики работ в данный момент на производстве - 3 недели работы/1-2 дома, 4 недели работы/2-3 дома, 5-6 недель работы/3-4 дома.
- Работа в две смены.
6 рабочих дней в неделю, обязательство выработки 60-70 часов в неделю, в зависимости от графика работы. Один выходной в неделю гарантируется. В год можно максимум выработать норм часы + 330 часов переработки. - Возможность работать по сдельной работе, где не присутствует сварка. Цены 15-30€/Брутто/час, в зависимости от сборщика.
- Зарплата один раз в месяц, 5-7 число каждого месяца.
- Оплата отпускных и всех доплат- согласно TES.
- Первоначальный договор на один год, испытательный срок 2-4 месяца, в зависимости от профессионализма рабочего.
- Последующие договора только с принятием на постоянный бессрочный договор.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.




