Обязанности:
Работник выполняет работы по прокладке интернет-кабеля в составе бригады 4–6 человек. В состав бригады также входит оператор экскаватора. Основные работы: - рытьё траншей вручную лопатой и с использованием лома; - рытьё и подготовка траншей с использованием экскаватора (в команде 1 экскаваторщик); - прокладка и укладка интернет-кабеля; - подготовка траншеи и рабочего места; - засыпка траншеи после прокладки кабеля; - выполнение вспомогательных работ, связанных с прокладкой кабельных линий; - соблюдение техники безопасности и указаний руководителя
Требования:
Минимальный опыт работы. Не обязательно. Паспорт ЕС/польская виза/карта побыту
Условия:
Место работы: Göttingen. Следующие объекты в других городах Германии, Германия.
Оплата: 140 €/день на одного работника при выполнении нормы 28–35 метров кабеля в день на бригаду из 4–6 человек.
График: Ориентировочно 8–10 часов/день. Фактическая продолжительность может быть меньше и зависит от скорости выполнения работ и достижения установленной дневной нормы.
Жильё: Предоставляется работодателем бесплатно.
Транспорт: Предоставляется автомобиль. Желательно иметь права категории В (1 из 6 человек должен иметь права категории В).
Срок: уточняется.
Сайт: https://briggo.eu/vacancies/partner-62161264/
Telegram: https://t.me/briggo_work
BRIGGO оказывает информационно-консультационное сопровождение и связывает кандидата с партнёром. Финальные условия, документы и право на работу подтверждает менеджер до трудоустройства.
Как это устроено: наём и оформление ведёт лицензированное агентство-партнёр — на польскую компанию, с командировкой на объект в Германии, Бельгии, Франции или Нидерландах. Рассматриваются граждане Беларуси, Украины и Молдовы, а также граждане стран ЕС. Если действующих документов пока нет — это нормально: партнёр готовит приглашение, а рабочую визу D вы получаете в консульстве у себя дома.
Wszystkie oferty od "Briggo" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 32
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.