работник на склад техники rtv (г. соколув, около варшавы)
современный склад бытовой техники и электроники приглашает мужчин, женщин и семейные пары. работа заключается в проверке возвращенных товаров, сканировании, сортировке и подготовке продукции к повторной продаже.
заработная плата и финансовые условия
• базовая ставка: 25,53 pln/час нетто
• студенты до 26 лет: 31,60 pln/час нетто
• возможны премии: до 450 pln брутто
• доплата за свое жилье: +1,50 pln/час нетто
• авансы: после первой отработанной недели можно брать авансы по 200 pln до первой зарплаты
• выплаты: до 20-го числа каждого месяца на банковский счет
• средний доход в месяц: 5 000 – 7 500 pln net (~1 345 – 1 880 usd / 60 430 – 84 608 uah)
график работы
• работа в 2 смены (чередуются каждую неделю):
— 1-я смена: 10:00 – 22:00
— 2-я смена: 18:00 – 06:00
• график составлен на весь месяц (выходные плавающие)
• смены по 12 часов
• перерыв: 30 минут
• наработка: 180 – 260 рабочих часов в месяц
обязанности
• проверкa возвращенных товаров и контроль качества возвратов
• сканирование продукции и внесение данных в систему
• сортировка товаров
• подготовка продукции к повторной продаже
проживание и транспорт
• условия: хостелы, частные дома, квартиры (по 3–4 человека в комнате, есть wi-fi, холодильник и все удобства)
• предоставляются отдельные комнаты для семейных пар
• транспорт: бесплатный доезд до работы
дополнительные условия
• рабочая одежда и спецобувь предоставляются работодателем бесплатно
• официальное трудоустройство по договору umowa zlecenie
место работы: г. соколув / sokołów (ул. wacława 4, 05-806 sokołów, около г. варшава), польша.
Wszystkie oferty od "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 271
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.