Карщик на склад сигарет Філіп Морріс
Завдання:
Відділ склад/продукція:
• Транспортування і завантаження палет на замовлення. Замовлення приймаються польською мовою через планшет, який є на електронавантажувачі, або через комп’ютер. Потрібно вміти читати польською.
• Одноярусний склад (до 2 метрів). Також є відділ продукції. Потрібно підвозити палети з товарами в певне місце згідно з інструкцією.
• Обмежена швидкість навантажувача до 8 км/год.
• Немає комплектації, тільки робота на електронавантажувачі.
Відділ завантаження і розвантаження:
• Транспортування палет.
• Розвантаження і завантаження фур за допомогою навантажувача.
• Туди шукаємо кандидата з початковим рівнем польської мови, але з досвідом їзди на вилочному навантажувачі.
Тип навантажувача:
Стоячий, фронтальний електронавантажувач.
Ставка:
26.00 zł/год netto, для студентів: 30.50 zł/год netto.
• Премія нараховується щомісячно в розмірі 10–15%від заробітної плати за фактично відпрацьовані години. Її розмір залежить від показників продуктивності та відвідуваності працівника й у середньому становить 500–800zł brutto.
Графік роботи:
Пн-Нд, позмінно, вихідні плаваючі.
1 зміна: 06:00-14:00
2 зміна: 14:00-22:00
3 зміна: 22:00-06:00
Робочі години на місяць:
168-200, є можливість брати надгодини.
Проживання:
600 zł, для студентів 750 zł.
Доїзд:
Громадським транспортом (не надається роботодавцем).
Компенсація за своє житло:
300 zł/міс (за повністю відпрацьований місяць).
Робочий одяг і взуття:
Безкоштовно, при відпрацюванні менше 3 місяців — вирахування 250 zł.
Медогляд:
250 zł вираховується з першої зарплати.
Психотести:
80 zł оплачуються на місці (Якщо є дійсні результати тестів — проходити не потрібно).
Умови на підприємстві:
Кухня, роздягальні.
Вимоги:
• Чоловіки, жінки до 50 років.
• Польське посвідчення UDT.
• Комунікативна польська мова (спілкування з бригадиром по телефону).
• Вміння читати польською.
• Вміння працювати з ПК.
• Мінімальний досвід.
Wszystkie oferty od "Work Hunt +" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 892
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.