Працівник виробництва спортивного обладнання Польща Офіційно
- 5000-6300 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Wrocław)
сп6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka🏋️ Працівник виробництва спортивного обладнання — Польща Офіційно
Підприємство з виготовлення спортивного інвентарю запрошує працівників для підготовки компонентів, складання окремих елементів і пакування готової продукції. Робота передбачає виконання послідовних операцій та перевірку комплектності товарів перед відправленням.
Основні обов’язки:
- Підготовка деталей для складання спортивного інвентарю.
- Перевірка компонентів на видимі пошкодження.
- Монтаж простих елементів відповідно до інструкцій.
- Перевірка комплектності готових наборів.
- Пакування продукції в коробки.
- Маркування та сортування товарів за моделями.
- Підтримання порядку на виробничій ділянці.
Заробітна плата:
- 29 zł нетто за годину.
- Орієнтовно 5000-6300 zł нетто на місяць залежно від кількості фактично відпрацьованих годин.
Графік роботи:
5/2, по 8-12 годин на день відповідно до виробничого навантаження.
Житло:
Надається роботодавцем. Умови проживання та можливі додаткові витрати уточнюються до оформлення.
Вимоги:
Уважність, відповідальність і готовність працювати з різними компонентами. Досвід у складанні виробів або на виробничій лінії буде перевагою, але для окремих операцій можливе навчання.
Пропонуємо можливість долучитися до виготовлення продукції для спорту та активного відпочинку, отримати нові практичні навички й працювати в команді з чітким розподілом завдань.
💬 Зв’язок
☎️ Деталі за номером:
+380984350750 Нікіта (Telegram, Viber)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
