Wolny strzelec - Schaan
Płaca 3300-4100 - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Ваша часть ИИ-алгоритма — пройти рабочую процедуру, отметить несовпадение и передать запись коллегам. Согласованные условия оформляются официально; рабочее время стажировки оплачивается с первого дня. Освоение процесса занимает до двух недель и предоставляется бесплатно. Сообщите HR об интересе и уточните дату начала.

Telegram-контакт HR: @Maksin_Olya — Ольга
Начните с вопроса о переходе к стажировке. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.

▌ Что вы будете делать

• Получать результат, подготовленный системой для вашего рабочего блока.
• Применять к нему правила этапа в заданном порядке.
• Помечать отклонение и сохранять краткую запись для команды.
• Передавать обработанный результат следующему ответственному участнику.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кому важно заранее разделять подготовку и оплачиваемую практику.
• Тем, кто способен точно повторять порядок без самостоятельных изменений.
• Тем, кто хочет получить первый рабочий опыт в ИИ-процессе.

▌ Чему научим и как

• Бесплатное освоение роли укладывается в срок до двух недель.
• Учебные материалы объясняют весь цикл от получения результата до передачи.
• Персональный наставник на старте проверяет понимание и поясняет исправления.

▌ Условия

• Работа ведётся дистанционно; часы можно распределять по гибкому графику.
• Стажировочный период оплачивается с первого рабочего дня.
• Начисления за стажировку переводятся с недельной периодичностью.
• Официальное оформление фиксирует согласованные условия.
• Размер ставки и порядок подключения к потоку обсуждаются только с HR.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — точно завершать один повторяемый рабочий цикл.
• Дальше — брать на себя связанный набор знакомых действий.
• Потом — вести собственный участок и участвовать в развитии направления.

▌ Чего здесь не будет

• Коммерческих звонков клиентам и необходимости что-либо продавать.
• Неоплачиваемого задания до первого разговора о вакансии.
• Скрытой платы за подготовку или бесплатных стажировочных смен.
• Полномочий определять действия по сделкам — они остаются у профильной команды.

▌ Как проходит отбор

01. Отправляете HR короткий запрос на интервью.

02. Во время встречи уточняете роль, ставку и начало стажировки.

03. После решения выбираете дальнейший порядок подключения.

Напишите HR в Telegram: Ольга — @Maksin_Olya. Уточните условия рабочего старта.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.