Wolny strzelec - Afula
Płaca 12400 Шекель - Noordt & Co

Telegram-контакт HR: @Froloow_Matvey — Матвей

Удалённый формат убирает дорогу до офиса, но не вопросы о работе. Noordt & Co. помогает технологическим компаниям строить команды и знакомит кандидатов со стартовыми ролями без опыта.

Мы подбираем людей для финтеха, проектов искусственного интеллекта и других направлений. Некоторые команды растут с нуля, другие уже работают; задачи и правила взаимодействия различаются. Поэтому «карьерный старт без границ» не означает, что география, время или требования отсутствуют: HR уточнит доступность удалённого формата для конкретной роли.

────────────
■ РАЗВИТИЕ ЧЕРЕЗ КОНКРЕТНЫЕ ЗАДАЧИ

• Узнайте, какие роли можно начать без профильного опыта.
• Выясните, чему учат на вводном этапе и в чём помогает куратор.
• Спросите, как строится общение с командой на расстоянии и какие первые результаты ожидают.
• Если формат не совпадает с вашим ритмом, обсудите штатные альтернативы.

Для кандидата с опытом цель другая: не начинать обязательно с нуля, а понять, где пригодятся уже освоенные компетенции. Расскажите рекрутеру, за какие задачи отвечали прежде.

────────────
■ ПРОЗРАЧНОСТЬ ПЕРЕД ВЫБОРОМ

• Условия оплаты, требования и график зависят от проекта и объясняются заранее.
• Плавающий режим согласуется индивидуально там, где это возможно.
• Отдельные результатные роли не имеют фиксированного потолка дохода; гарантированной суммы нет.
• Noordt & Co. не берёт комиссию с соискателей.

────────────
■ ПОДБЕРИТЕ ПРАВИЛЬНЫЙ СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ

Напишите HR о своём опыте и рабочем ритме. Тем, кто уже работал на профильных позициях, стоит отправить CV с прежними должностями и компетенциями. Обсудите доступные варианты и возможность интервью.

- СВЯЗЬ С HR -
Матвей — @Froloow_Matvey