Wolny strzelec - Kus
Płaca 4000-5000 $ - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

На позиции вы проверяете готовый вывод ИИ-алгоритма по чек-листу, фиксируете неточность и передаёте её профильной команде. Условия работы оформляются официально, а на стажировке выплаты проходят каждую неделю. Вводный период занимает до двух недель и не требует оплаты. Запишитесь на интервью и уточните дату начала.

Telegram-контакт HR: @VladimirGord_eev — Владимир
Спросите об условиях стажировки. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.

▌ Что вы будете делать

• Входить в процесс после результата системы и выполнять назначенную часть.
• Сверять порядок действий с текущими правилами рабочего потока.
• Подтверждать завершение этапа через принятую внутреннюю форму.
• Получать уточнение на командном созвоне, если письменного пояснения мало.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кто отделяет бесплатную подготовку от оплачиваемой рабочей практики.
• Тем, кто хочет расти через реальные этапы, а не громкое название должности.
• Тем, кто может выделять минимум два-три часа в день и соблюдать связь.

▌ Чему научим и как

• Вводная программа бесплатная и длится до двух недель.
• Куратор объяснит правила потока и даст примеры для самостоятельного разбора.
• Личный наставник поддержит первые рабочие действия и прокомментирует итог.

▌ Условия

• Работаете дома, распределяя часы по гибкому графику.
• Начисления за стажировку идут с первого дня, выплаты поступают раз в неделю.
• Обучающий период не оплачивается и не требует расходов с вашей стороны.
• Оформление проводится официально.
• Минимальная занятость — два-три часа ежедневно; ставку обсудите на интервью.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — отрабатывать типовой цикл по инструкции и замечаниям.
• Дальше — полностью закрывать свою часть без контроля каждого пункта.
• Потом — разбирать нестандартные ситуации и подключаться к развитию направления.

▌ Чего здесь не будет

• Продажных диалогов, клиентской переписки и холодных контактов.
• Бесплатного труда, названного стажировочным периодом.
• Платы за подготовку, оформление или получение заданий.
• Ответственности за сделки — она остаётся у профильных специалистов.

▌ Как проходит отбор

01. Оставляете HR сообщение о готовности пройти собеседование.

02. На интервью уточняете оплату, занятость и перспективу участка.

03. Получаете решение в день беседы и определяете удобный старт.

Напишите HR в Telegram: Владимир — @VladimirGord_eev. Обсудите стажировку и рост на интервью.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.