Wolny strzelec - Hangzhou
Płaca 4000 $ - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Предлагать услуги и искать покупателей ассистенту не придётся. На закреплённом этапе ИИ-алгоритма он проверяет результат алгоритма по чек-листу и сообщает профильному сотруднику о неточности. К процедуре готовят бесплатно в течение периода до двух недель. После обучения наставник остаётся доступен для разбора первых случаев.

Telegram-контакт HR: @Maksin_Olya — Ольга
Спросите о режиме дистанционной стажировки. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.

▌ Что вы будете делать

• Принимать рабочий этап после того, как нейросеть подготовила исходный результат.
• Выполнять действия в очередности, закреплённой командной инструкцией.
• Сообщать о завершении через установленный канал и прикладывать нужную отметку.
• Выносить спорный случай на внутренний созвон, не решая его единолично.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кто хочет получить первый оплачиваемый опыт в дистанционном формате.
• Тем, кто может организовать рабочее место и оставаться на связи с коллегами.
• Тем, кто готов соблюдать регламент и учитывать корректировки команды.

▌ Чему научим и как

• Бесплатный вводный маршрут рассчитан на срок до двух недель.
• Куратор показывает порядок передачи этапа и правила рабочих отметок.
• Личный наставник страхует первые задания и помогает разобрать отклонения.

▌ Условия

• Работа выполняется из дома по гибко согласованному графику.
• Стажировочные смены оплачиваются с первого дня, деньги перечисляются еженедельно.
• Подготовительный этап бесплатный и не относится к оплачиваемому времени.
• Взаимодействие оформляется официально по договору.
• Вечернее интервью возможно по договорённости в рабочие часы.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — закрывать небольшой участок под наблюдением наставника.
• Дальше — держать рабочий ритм и самостоятельно фиксировать обычные случаи.
• Потом — брать расширенный процесс и участвовать в новых задачах направления.

▌ Чего здесь не будет

• Полной изоляции: внутренние созвоны нужны для вопросов и корректировок.
• Общения с покупателями и обязанности выполнять план продаж.
• Платежей за включение в поток или бесплатных стажировочных смен.
• Выбора по сделкам — такие решения закреплены за профильными сотрудниками.

▌ Как проходит отбор

01. Пишете HR и обозначаете удобное время для разговора.

02. На встрече обсуждаете дистанционный режим, ставку и возможный график.

03. После решения выбираете дату подготовки и дальнейшей стажировки.

Напишите HR в Telegram: Ольга — @Maksin_Olya. Уточните формат удалённой стажировки.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.