Wolny strzelec - Skien
Płaca 5000 $ - Noordt & Co

Telegram-контакт HR: @Maksin_Olya — Ольга

Смелость — это не соглашаться на неизвестные условия, а задавать точные вопросы. Noordt & Co. подбирает людей в технологические команды и помогает обсудить удалённый старт.

Агентство работает с финтехом, проектами ИИ и другими направлениями, помогает строить новые команды и расширять действующие. «Сильная команда» в заголовке не заменяет сведений о проекте: попросите HR объяснить, кто ищет сотрудника и какие задачи действительно предстоят. Среди предложений встречаются роли с обучением без профильного опыта.

────────────
■ СПРОСИТЕ О РЕАЛЬНОЙ РАБОТЕ

• Какие удалённые позиции доступны сейчас и кто может претендовать на них без стажа?
• Что нужно делать после вводного обучения и есть ли куратор?
• Как устроено общение с командой на расстоянии?
• Есть ли штатные альтернативы, если выбранный формат не подойдёт?

Такой разговор позволит сравнить варианты по делу, а не по громкости названия. Требования и обязанности определяет каждый проект отдельно.

────────────
■ СОГЛАСУЙТЕ ПРАВИЛА ЗАРАНЕЕ

• Компенсация и нагрузка объясняются до принятия решения о конкретной роли.
• Индивидуальный плавающий график возможен не для каждой команды.
• Некоторые результатные позиции предполагают доход без фиксированного потолка, но не гарантируют сумму.
• Кандидат не оплачивает агентству комиссию за подбор.

────────────
■ ПОЛУЧИТЕ КАРТУ ОТКРЫТЫХ ПОЗИЦИЙ

Напишите HR, какие задачи вам близки, и попросите список актуальных вакансий. Если уже работали, приложите CV с компетенциями и прежними должностями для обсуждения профильной позиции. Уточните, возможно ли интервью по заинтересовавшему варианту.

- СВЯЗЬ С HR -
Ольга — @Maksin_Olya