Почтовый склад Szczecin 1
💼 Magazynier / Pracownik sortowni (dzienna zmiana) — 31,50
📝 Обязанности:
Сортировка и сканирование посылок (максимальный вес до 32 кг, основная масса — легкие отправления: одежда, обувь, косметика, корреспонденция).
Погрузка и разгрузка фур.
Требования:
Мужчины и женщины
Опыт работы и знание польского языка не требуются.
Физическая выносливость и готовность к работе в ночную смену.
Заработная плата и премии:
Стандартная ставка: 31,50 zł брутто / час.
Для студентов до 26 лет: 31,50 zł нетто / час.
Премия за посещаемость: +1 zł нетто / час (при отсутствии пропусков в месяц).
Премия за ночную смену: +1 zł нетто / час (Внимание: не распространяется на студентов, получающих ставку нетто!).
Дополнительные возможности:
– Должность водителя (развозка бригады на служебном автомобиле): +800 zł нетто к месячному окладу.
– Карьерный рост до бригадира: +2 zł нетто / час.
График работы (Ночная смена):
Дни: Понедельник – Суббота. Воскресенье — выходной.
Время: с 13:00 до 21:00.
Примечание: Актуальная информация по графику, сменам и выезду транспорта оперативно передается в группе бригады в Viber.
Проживание:
Предоставляется комфортабельное жилье (квартиры, арендуемые агентством).
Условия: 2–4 человека в комнате, кухня, ванная, стиральная машина, микроволновка, интернет.
Стоимость: 23,50 zł / сутки (удерживается из заработной платы). Фото жилья предоставляются по запросу.
Транспорт:
Организованный служебный транспорт до места работы и обратно.
Стоимость транспорта: 100 zł / месяц (удерживается из заработной платы).
Условия оформления и бонусы:
Официальное трудоустройство.
Бесплатная выдача фирменной рабочей одежды и обуви.
Предоставление полного пакета документов для подачи на Карту Побыту.
Полное сопровождение координатора на всех этапах (встреча, заселение, трудоустройство). Отзывы сотрудников предоставляются.
Wszystkie oferty od "Company HTP" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 294
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.