Строители разных направлений и разнорабочие (внутренняя отделка, 3800 €)
- 3800 € / na miesiąc
- Niemcy (Berlin)
🏗 ВЫСОКООПЛАЧИВАЕМАЯ РАБОТА В ГЕРМАНИИ ДЛЯ СТРОИТЕЛЕЙ И ПОМОЩНИКОВ!
⚠️ СРОЧНО: Горящий объект! Требуются специалисты и разнорабочие — осталось всего 3 вакантных места!
💎 ПОЛНАЯ ПРОЗРАЧНОСТЬ И НАШИ ГАРАНТИИ:
- 100% БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ: Мы не берем никаких предоплат, комиссий или скрытых платежей!
- БЕЗ ВЫЧЕТОВ ИЗ ЗАРПЛАТЫ: Вы получаете всю сумму чистыми на руки, налоги и страховку оплачивает работодатель.
- ПРЯМОЙ НЕМЕЦКИЙ КОНТРАКТ: Официальное трудоустройство напрямую с прямым работодателем.
- БОЛЬШОЙ ВЫБОР ДРУГИХ ВАКАНСИЙ: У нас постоянно открыты десятки проектов в Германии, Польше и Чехии! Подберем объект индивидуально.
📋 Направления:
- Внутренняя отделка: гипсокартон, шпаклевка, малярные работы, плитка, ламинат.
- Сантехника, электромонтажные работы, вентиляция.
- Помощники строителей и разнорабочие (обучаем на объекте).
💰 Условия:
- Зарплата: 3400 – 4200 €/мес чистыми на руки (от 18 до 24 €/час). Еженедельные авансы.
- Проживание: качественные квартиры/пансионы предоставляет работодатель бесплатно (семейным парам отдельная комната, Wi-Fi, душ).
- Весь инструмент и рабочая спецодежда предоставляются.
- Русскоязычная бригада и бригадир (немецкий язык знать не требуется).
📲 УСПЕЙТЕ ЗАБРОНИРОВАТЬ МЕСТО:
Места разбирают быстро! Свяжитесь с нами прямо сейчас:
👉 Telegram-бот: @iclubrecruiter_bot
📞 WhatsApp / Viber: +373 788 95 790
🌐 Официальный сайт: https://iclub.work
🏢 Агентство I CLUB Agency
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Data utworzenia: 02.11.2026Aktualne do: 01.01.2027




