Фасадчик с опытом работы в Херенталс. Не менее 50 часов в неделю, жилье.
- 16.0 € / godzinę
- Belgia (Antwerpia)
Описание вакансии:
Обязанности:
- Выполнение комплекса фасадных и наружных строительных работ на объектах.
Требования:
- Опыт работы фасадчиком обязателен.
- Знание языка не требуется.
- Ответственность и готовность к интенсивному графику работы.
Условия:
- Заработная плата: Ставка составляет 16 евро в час. Предусмотрена выдача авансов в процессе работы.
- График работы: Понедельник – пятница, с 07:00 до 17:00–18:00. Гарантированная занятость не менее 50 часов в неделю.
- Жилье: Предоставляется жилье, стоимость проживания составляет 350 евро в месяц.
- Документы: Бесплатное оформление полного пакета документов. Официальное трудоустройство возможно по польской рабочей визе, польской карте побыта, а также по украинскому PESEL.
Дополнительная информация:
- Доезд на работу и обратно организован работодателем.
- Спецодежду необходимо иметь свою. Херенталс. Зарплата: Ставка составляет 16 евро в час. Предусмотрена выдача авансов в процессе работы. График работы: Понедельник – пятница, с 07:00 до 17:00–18:00. Гарантированная занятость не менее 50 часов в неделю. Жилье: Предоставляется жилье, стоимость проживания составляет 350 евро в месяц. Документы: Бесплатное оформление полного пакета документов. Официальное трудоустройство возможно по польской рабочей визе, польской карте побыта, а также по украинскому PESEL. Дополнительно: Доезд на работу и обратно организован работодателем. Спецодежду необходимо иметь свою.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 243





