Pracownik na magazyn książek
- 9200 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Wrocław)
- 2 godziny temu
Wynagrodzenie:
- Średnio 5800-8600 złotych miesięcznie (od 1700$)
- Stawka 27.78 zł\godz. na rękę
32.50 zł./godz. netto dla kandydatów w wieku od 18-26 lat (uściślać u menedżera) - Możliwe premie za frekwencję i wydajność pracy!
Grafik pracy:8-10-12 godz./dzień;
- od 200 godzin/mies.;
- 5/6 dni w tygodniu.
- Na życzenie istnieje możliwość pozostania do pracy
- w nadgodzinach i wychodzenia w dni wolne.
- Istnieje możliwość brania nadgodzin
Zakwaterowanie:Komfortowe mieszkanie zapewnia i opłaca za Państwa pracodawca.
- W pokojach mieszka po 2-3 osoby.
- Parom rodzinnym w miarę możliwości zapewnia się osobny pokój
- Mieszkania lub domek ze wszystkimi udogodnieniami (kuchnia, łazienka, pralka, internet, pościel)
- Dojazd do pracy i z pracy jest bezpłatny.
- W Polsce wita Państwa nasz koordynator, który pomaga we wszystkich sprawach.
Wymagania:
- Jest kilka procesów pracy. Pakowanie, oznaczanie, naklejanie naklejek na książki. Kontrola jakości pakowania, wstępne ważenie produktów. Pakowanie produktów do dalszego transportu.
Wymagania:
Gdzie pracować?
- Wrocław, Polska.
Warunki pracy:
- Wypłaty dokładnie 10-15 dnia każdego miesiąca na kartę bankową, opóźnień w wynagrodzeniu nie ma. Oficjalne zatrudnienie na podstawie Umowa o Zlecenia. Można załatwić kartę pobytu na 3 lata lub Zaproszenie wojewódzkie na rok. Każdemu pracownikowi wydawany jest indywidualny strój roboczy. Jest bezpłatny kompleksowy obiad w pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 368





