Работа на складе оптовых товаров (Amigo-Hurt, Ząbki)
- 29-32 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Warszawa)
Wymagane doświadczenie
Bez noclegu
Stała praca
Bezpłatna oferta pracy
Dla Ukraińców
Dla Białorusinów
Dla Mołdawian
ДОЛЖНОСТЬ: Работа на складе оптовых товаров/Комплектация товаров на паллету
МЕСТО РАБОТЫ: Piłsudskiego 180, 05-091 Ząbki
ТРЕБОВАНИЯ:
Мужчины. Украина, Молдова, Беларусь, до 55 лет, c коммуникативным польским языком
СУТЬ РАБОТЫ:
Работа при помощи сканера и электрического либо ручного погрузчика. Сбор товаров на паллету в соответствии с заказом. Товары разного типа. Максимальный вес - 25 кг.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
Температура на предприятии варьируется от +13 до +18 градусов
ОПЛАТА:
29,00 зл/час нетто - для всех работников
32,00 зл/час нетто - для работников до 26 лет со статусом студента.
ГРАФИК РАБОТЫ:
8 - 10 час/день. Обучение проходит на дневной смене (2 дня), сама работа - в ночные смены. Смена стартует с 17-18:00.
ЖИЛЬЕ:
Только на своём жилье
ПЕРЕРЫВЫ:
15 минут перерыва на 8 часов. При работе в 10 часов - есть дополнительные 5 минут.
РАБОЧАЯ ОДЕЖДА:
Выдается бесплатно (обувь БХП с металлическим носком)
АВАНСЫ:
Предоставляются после 10 отработанных дней, 3 аванса по 400 злотых, до первой полной зарплаты.
ЗАРПЛАТА:
Заработная плата начисляется до 28-го числа на банковский счет
ТРУДОУСТРОЙСТВО:
Для трудоустройства на продуктовом складе каждый работник обязан при себе иметь санэпид книжку Этот документ может быть у Вас с предыдущей работы, либо мы можем помочь его сделать. Стоимость санэпида - 250 зл (высчитывается из заработной платы)
ОФОРМЛЕНИЕ:
Проходит в г. Варшава.
СТРАХОВКА:
150-200 зл/мес.(только для студентов)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 67
Data utworzenia: 13.11.2026Aktualne do: 12.01.2027




