Сварщик метод Mig Mag|работа в Польше для мужчин,бесплатная вакансия от прямого работодателя
- 1000 $
- Polska (Lublin)
Работа в Польше для мужчин. Хорошая работа в Польше для мужчин. Мы являемся прямыми работодателями, помогаем открыть рабочую визу под эту вакансию.
Компания H. Sypniewski работает на польском рынке с 1979 года. Сейчас является признанным производителем энергетических приборов в Польше и за границей. Продукция компании это металлические корпусы изготовленные из черной, алюминиевой и нержавеющей стали
Что нужно делать?
- Сваривать газовые шкафчики, корпуса для газовых станций, металлические корпуса;
- Сваривание металлу согласно указанной схемы;
- Сваривание внутренних конструкций (рамы, кронштейны);
Оплата:
- Ставка 15-16 злотых/нетто в час;
- График работы 8-12 часов в день;
- Только дневная смена
- Средняя зарплата 3700-4000 злотых нетто/месяц
Проживание:
- Бесплатное проживание;
- Комнаты на 2-3 человека, очень хорошие условия есть фото жилья;
- Проезд до работы компенсирует работодатель;
Требование:
- Нужны мужчины;
- Опыт работы с методом сваривания MIG MaG;
- Возраст от 18 до 60 лет;
Место Работы:- Город Зелена Гура.
Если вы ищете хорошую работу, официальное трудоустройство и честность от работодателя – обращайтесь!!! Лицензия Министерства социальной политики Украины. Номер и дата принятия решения: №1074 от 26.09.2016.
Контактный номер:
+38067-467-47-25 (Viber);
+38067-467-47-25 (Мобильный);
Почему стоить работать со мной
-
- Работаю без предоплаты;
- Мы предоставляем работу в Польше для мужчин, для женщин, а также работу для семейных пар. Все вакансии бесплатные!
- Предоставляем только официальную работу.
- Провожу бесплатную консультацию, предоставляем помощь в открытии рабочей визы в Польшу и бесплатно трудоустраиваем.
- На каждом нашем месте работы всегда вам выплатят зарплату, помогут в трудный момент, а я как менеджер буду с вами на связи.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.




