Programista - Mińsk
Płaca 20 000 руб. - ASTON

IT-компания Aston приглашает к сотрудничеству Solution Architect для работы над проектом в сфере инвестиции и рынка ценных бумаг.

Заказчик– одна из крупнейших российских страховых компаний с долгосрочным кредитным рейтингом «BBB» (S&P Global Ratings), лидер российского рынка автокаско, стабильно входит в топ-10 страховщиков РФ.

Проект – интеграция CRM-системы в сфере инвестиции (брокеры).

Чем предстоит заниматься:

• участие в проработке функциональных и нефункциональных требований по задачам;
• разработка архитектурного решения по задаче, аргументированное отстаивание и обсуждение предлагаемых вариантов архитектурных решений с ключевыми участниками процесса;
• документирование существующей/целевой архитектуры в едином архитектурном репозитории компании, актуализация системной, интеграционной архитектуры, архитектуры данных;
• архитектурный надзор – контроль соответствия принимаемых решений принципам и стандартам корпоративной архитектуры, целевой ИТ-архитектуре компании и стеку технологий;
• ретроспективный (post-mortem) анализ принятых архитектурных решений, вносить предложения по оптимизации как принятых решений, так и общего процесса управления архитектурой компании;
• управление архитектурным долгом.

Каким мы видим подходящего кандидата:

• опыт работы в качестве Solution Architect от 3-х лет;
• практический опыт работы с Terrasoft CRM и/или Creatio BPM.
• опыт работы на проекте в сфере инвестиций;
• практический опыт создания промышленных ИТ-систем;
• знание и практический опыт использования инструмента ведения корпоративной архитектуры, желательно Sparx Enterprise Architect;
• представление об архитектурных фреймворках, желательно TOGAF, Zahman;
• понимание плюсов/минусов и условий применения современных концепций разработки и интеграции ИТ-систем: SOA, микросервисы, API, REST, ESB, BPM, ETL/ELT, пакетная/потоковая обработка, слабая связанность, CAP, eventual consistency, high availability и т.д.;

Почему эта вакансия будет вам интересна?

• Опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других.
• Возможность работать удаленно.
• Профессиональный, финансовый и карьерный рост. В Aston внедрены системы менторства и адаптации для новых сотрудников, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост.
• Возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном бизнес-домене.
• Медицинское страхование со стоматологией.
• Возможность дополнительного заработка путем участия в активностях компании.

Контакты:cv_aston@astondevs.ru

Присоединяйтесь!

Компания Aston представлена на российском рынке с 2007 года. Мы оказываем услуги разработки программного обеспечения и IT-аутсорса предприятиям, организациям и стартапам.

За 15 лет реализовано более 300 успешных проектов в доменах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media and entertainment, Big data, Machine learning, Deep learning.

Aston сертифицирована по стандарту ISO/IEC 27001 и является лицензированным партнером двух крупнейших брендов в области безопасности — HP Fortify и Checkmarx.

Для разработки используются надежные и популярные технологии:

• Внешний интерфейс (JavaScript, ReactJs, Angular, Vue.js)

• Бэкенд (Java, C, .Net, PHP, Ruby, Node JS, Python)

• Фреймворки (Zend, Symfony, Yll, Ruby on Rails, Django, ASP .NET MVC)

• Мобильный (Swift, React Native, Ionic, Xamarin)

В компании трудятся более 1100 разработчиков, тестировщиков, аналитиков, проектных менеджеров и других специалистов.

Мы предлагаем сотрудникам.

Соцпакет:

• Официальное трудоустройство;
• Оплачиваемый отпуск;
• Оплачиваемые больничные с 1 дня;
• Дополнительный отпуск (3 оплачиваемых dayoff для отдыха и выздоровления без оформления больничного);
• Гибкий график;
• Оплачиваемый бенч.

Внутреннее обучение:

• Система профессионального роста (каждого сотрудника сопровождает ментор);
• Регулярные асессменты и пересмотры заработной платы;
• Курсы английского языка на базе офиса и удаленно;
• Возможность посещать мероприятия и конференции, способствующие профессиональному росту за счёт компании.
• Участие в доп. активностях компенсируется: код-ревью другого проекта, пресейл/дискавери-фазы, проведение тех.интервью, вы можете стать Наставником для молодых сотрудников.
• Если у вас будет желание изучить иной ЯП, мы вам в этом поможем. Будет возможность перейти в иной департамент и рассмотреть проект с новым стеком.
• У нас есть школа Архитекторов!

IT-лаборатория:

Проводим различные курсы, на которых учим программировать, тестировать, управлять проектами и работать в команде;

Устраиваем к себе студентов, начинающих специалистов и растим из них настоящих профессионалов.

Здоровье:

Мы обеспечиваем медицинское страхование с бесплатным обслуживанием в частных и государственных медцентрах, а также компенсируем услуги стоматологии.

Дети:

Проводим развивающие мастер-классы по программированию и робототехнике для детей сотрудников;

На Новый год и ко дню защиты детей организуем масштабные детские праздничные шоу, сладкий стол и дарим подарки.

Мероприятия:

• Митапы, тренинги, мастер-классы;
• Масштабные зимний и летний корпоративы;
• Тематические вечеринки, закрытые кинопоказы;
• «Мозгобойни», вечера настолок, DnD;
• Командировки и team-слёты за счёт компании;
• Тимбилдинги.

Релокейт:

Свободный релокейт для наших сотрудников между офисами компании в России;

Помощь с релокейтом в Грузию/Польшу в случае выхода на англоязычный проект.

Давайте обсудим сотрудничество!

https://astondevs.com

Все вакансии: https://hh.ru/employer/6093775