Польша! БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ! Оператор погрузчика с UDT на завод бытовой техники
Место работы - Bierun
Зарплата: 20 злотых/час нетто. Около 5000-6000 злотых/месяц нетто
Если Вы младше 26-ти лет или со справкой налогового резидента +2,38 зл/час нетто
Если Вы студент до 26-ти лет + 3 зл/час нетто за PIT-0 (студенческий обязательно).
Рабочий график: понедельник-пятница по 8-12 часов в день+ суббота и воскресенье по необходимости. Работа в 3 смены на 06.00, 14.00 и 22.00. Около 250-270 часов в месяц.
Фирма бесплатно предоставляет:
- легальная работа по умове злецения;
- рабочую одежду и обувь;
- проживание (50 злотых/месяц за коммунальные услуги): хостел, 2,5 км до работы;
- прохождение техники безопасности;
- изготовление сан.книжки и прохождение медицинского осмотра;
- русскоязычного координатора;
- пакет мобильного оператора.
Описание:
Работа на логистическом складе электротехники (холодильники, стиральные машинки, телевизоры, мелкая техника и другое).
Виды погрузчиков: Боковой электрический штабелер с высотой подъема до 4 м., электрические, дизельные, боковые и обычные (фото можно запросить у рекрутера).
ВАЖНО: Прохождение теста перед началом работы на электрическом переднем или боковом вилочном погрузчике Toyota с грузоподъемностью 1,5 тонны.
Обязанности:
- обслуживание вилочных погрузчиков (в основном - бокового электрического штабелера с высотой подъема до 4 м.);
- комплектация, разгрузка и загрузка товаров;
- транспортировка и укладывание товара на территории склада;
- поддержание порядка на складе.
Требования к кандидатам:
- опыт работы на электрическом вилочном переднем и боковом погрузчике мин. 2 года;
- наличие УДТ (польского сертификата на погрузчик);
- минимальное знание польского языка;
- старательность и ответственность;
- виза минимум 4 месяца или биометрический паспорт 90 дней. Статус проекта: Special +
Сергій 0689955175
Wszystkie oferty od "Сергій Мойсеєнко" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.