Работа на складах 15 евро в час Гётеборг
Зарплата в месяц–2800 ЕВРО
— Аванс каждую пятницу (на счёт в банке)
Работа ПН-ПТс 8.00 до 18.00 (Обед 12.00 – 13.00)
— Перерывы в процессе работы автоматические.
(Мужчины женщины и семейные пары)
Для трудоустройства нужны такие документы:
ВИЗЫ любого класса или наличие БИО.паспорта —ID EC.
Возможно доп. документы в связи с COVID-19
Ограничение по возрасту наступают с 18 до 55 лет.
Ненужно владеть языком или иметь опыт в данной сфере.
Разрешено только курение, есть специальные места для этого.
Мужчины женщины и семейные пары.
О работе в целом:
В промышленный район Гётеборга на фирму требуются люди для замены штрих-кодов в ручном режиме , штрих-коды несут в себе неверную информацию о товаре. Работа на постоянной основе.
Обязанности и рабочий процесс:
Мужчины:
На оборудованном складе к 5 метровым столам , карами доставляют поддоны с коробками одного типа обмотанные в плёнку.
Задача мужчин разрезать плёнку, носить по одной коробке с поддона к свободной женщине у стола.
(Делается всё по очерёдности, в случае если все женщины заняты можно помочь разрезать коробки что бы им было проще доставать товар)
Товар, который уже прошел процедуру обновления нужно будет переносить от стола к пустому поддону и после заполнения обмотать всё плёнкой.
*Вес коробок разный в основном до 6 кг.
*Перчатки и нож выдают , также есть рабочая обувь и одежда.
Женщины:
Сидя возле стола женщине нужно открывать коробки и доставать товар , далее на место старого штрих-кода нужно наклеить новый , после этого нужно сложить продукцию обратно и заново заклеить коробку скотчем , отложить коробку в сторону или сказать свободному мужчине что есть работа.
Примечания:
Рабочая одежда, кепки, спец. обувь выдаётся.
Есть автомат с кофе, душ после работы.
Есть место для курения. Вода бесплатная.
Обед в столовой за счёт работодателя.
Связь по Вайберу +380938015138
Вотсап +380938015138
Телеграмм+380938015138
Wszystkie oferty od "«НАУТА» " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 285.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.