Zapraszamy Państwa do udziału w naszym projekcie w celu dodatkowej pracy. Jesteśmy największą firmą badań rynku marketingowego, prowadzącą badania w wielu krajach świata. Naszym celem jest zbieranie i przetwarzanie informacji, które interesują klientów, aby lepiej zrozumieć rynek zbytu.
Zadania:
Dodatkowa praca polega na udziale w ankietach online w formie testu. Będziesz dzielił się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące produktu i reklamy naszych partnerów, dostępności zakupu w regionie zamieszkania, atrakcyjności ceny itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę otrzymasz wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, czas trwania ankiety waha się od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca jest zdalna
Grafik pracy jest elastyczny, co oznacza, że sam wybierasz czas, kiedy będziesz przechodzić poszczególne testy. Należy jednak pamiętać, że z czasem testy stają się nieaktualne, ponieważ do każdego badania potrzeba określonej liczby uczestników. Dlatego, aby uzyskać większy dochód, zalecamy nie odkładać zbyt długo wypełniania ankiet.
Im więcej wypełnionych testów ankietowych, tym większy dochód.
Wymagania:
Posiadanie komputera z dostępem do internetu, część testów można wypełniać również na smartfonie
Staranność w wypełnianiu testów online
Ten sposób dodatkowej pracy jest interesujący i unikalny, przekonaj się sam. Aby zarejestrować się jako uczestnik badań, konieczna jest rejestracja na stronie firmy. Po rejestracji uzyskasz dostęp do panelu osobistego, w którym będziesz mógł zobaczyć aktualne ankiety i przystąpić do ich wypełniania.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit SurH " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 154.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.