Zapraszamy Państwa w celach dorobienia do wzięcia udziału w naszym projekcie. Jesteśmy największą firmą badań rynku marketingowego, prowadzącą badania w wielu krajach świata. Naszym celem jest zbieranie i przetwarzanie informacji interesujących zamawiających, aby lepiej zrozumieli rynek zbytu.
Zadania:
Praca dodatkowa polega na udziale w ankietach online w formie testu. W nich będziecie Państwo dzielić się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące produktów i reklamy naszych partnerów, dostępności zakupu w regionie zamieszkania, atrakcyjności ceny itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę otrzymają Państwo wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, a czas trwania ankiety waha się od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca dodatkowa zdalnie
Grafik pracy – elastyczny, co oznacza, że sami wybieracie Państwo czas, kiedy będziecie przechodzić przez kolejne ankiety. Należy przy tym pamiętać, że po pewnym czasie testy stają się nieaktualne, ponieważ każdemu badaniu potrzebna jest określona liczba uczestników. Dlatego dla większych dochodów zalecamy nie odkładać na długo wypełniania kolejnych ankiet.
Im więcej wypełnionych ankiet – tym większy dochód.
Wymagania:
Posiadanie komputera z dostępem do internetu, część testów można przejść również na smartfonie
Dokładne wypełnianie testów online
Ten sposób dorabiania jest interesujący i unikalny, przekonaj się sam. Aby zarejestrować się jako uczestnik badań, należy zarejestrować się na stronie firmy. Po rejestracji uzyskasz dostęp do swojego konta, gdzie zobaczysz aktualne w tym momencie ankiety i przystąpisz do ich wypełniania.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit SurH " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 60.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.