Produkcja fotelików samochodowych
Miejsce pracy: Mór (85 km od Budapesztu), Węgry.
Wymagania: dokładność, zgoda na pracę stojącą, chęć nauki i rozwijania umiejętności. Pomyslne przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej (test w języku ukraińskim). Przed rozmową kwalifikacyjną jest sprawdzenie na obecność alkoholu (zaleca się nie spożywać napojów alkoholowych dzień przed).
Opis pracy: praca przy produkcji fotelików samochodowych, głównie wytwarzane są części fotelików z pianki.
Przyjmujemy osoby na trzy typy stanowisk:
Operatorów do obsługi maszyn odlewniczych.
Pracowników do dodatkowej obróbki po maszynie, usuwających „zadziorami” z siedzeń powstających przy odlewaniu pianki.
Na koniec linii poszukujemy również inspektorów kontroli końcowej oraz inspektorów kontroli jakości, ale do tych stanowisk przyjmujemy osoby, które już pokazali swoje umiejętności na niższych stanowiskach i mają odpowiednie doświadczenie zawodowe.
Ważne: w czasie pracy charakterystyczne są obciążenia pyłowe i hałasowe, a praca jest głównie stojąca, stojąco-chodząca!!!
Harmonogram pracy: trzy zmiany (5:50-14:10, 13:50-22:10, 21:50-06:10), od poniedziałku do piątku.
Możliwość pracy w nadgodzinach na życzenie.
Średnie miesięczne wynagrodzenie: netto 230-320 tys. forintów (zależne od premii i ilości nadgodzin).
Zakwaterowanie: w pełni wyposażony ogromny dom rodzinny w Mórze, niedaleko centrum, z opiekunem, z czystą kuchnią, pokojami, pomieszczeniami wspólnego użytkowania, pralka, suszarka są częścią wyposażenia. Głównie pokoje 2-osobowe oraz kilka 1-osobowych pokoi, pokoje zamykane na klucz. Na podwórku jest miejsce do palenia, do grillowania i na parking, sklep, przystanek autobusowy firmy w 5-10 minutach pieszo.
Przejazd: firmowym autobusem. Regularne bezpłatne wyjazdy z Ukrainy (Mukaczewo).
Wszystkie oferty od "Vakula.club Працевлаштування в Угорщині" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.