Португалия/ стройка/ 1500 евро
- 1500 €
- Portugalia (Lizbona)
- 03-03-2020
Португалия! Стройка
Город Синтра
Работа 6 дней в неделю. 10 часовой рабочий график, с 8:00 до 17.00 Час даётся на обед. Суботта рабочая.
Проживание 90 евро в месяц. Условия жилья очень хорошие.
По 4 человека в комнате. Рабочую одежду выдают (но с собой нужно иметь штаны и футболку под низ).
рочное время. ро в месяц ставка + работа в сверхповышен Специалистам зарплата 1.500 евро ставка.
Требуются опалубщики, каменщики, бетонщики, плиточники, арматурщики и другие.
Для оформления переводим первую страницу внутреннего паспорта и прописку.
Берутся на работу граждани разных стран. Как проходит легализация? Едем по биометрическому паспорту, по приезду селят, делают контрибуенте ( индификационный номер Португалии), оформляют европейский счёт, заключают контракт сроком на 1 год (если вы хотите приехать на 3 месяца, уехать обратно, то контракт на 3 месяца).
Дожидаются первой зарплаты, потом составляются специальные документы, о том что вы легально работаете в Португалии, работодатель платит налоги за вас тоже. Делается страховое обеспечение. В посольстве делается апостиль, за это взымается 25 евро.
И спустя примерно 2 месяца вас подают на резиденцию, она выдается на 2 года. Ждать резиденцию нужно от 8 до 12 месяцев. Всё это время выезжать из Португалии нельзя! Выгонять вас тоже никто не будет, даже когда закончится биометрический паспорт. Но уже спустя полгода вы можете взять отпуск и отдохнуть находясь в этой стране. А через 12 месяцев вы получаете отпуск на 22 дня и 13 зарплату, если к этому моменту вы получите резиденцию, то можно ехать отдыхать домой. С резиденцией можно путешествовать по всем странам Евросоюза, и даже по странам Америки.
Когда заканчивается годовой контракт вы можете продлить его.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 18K





