Zapraszamy Państwa do wzięcia udziału w naszym projekcie w celu dodatkowej pracy. Jesteśmy największą firmą badań marketingowych na rynku, prowadzącą badania w wielu krajach świata. Naszym celem jest zbieranie i przetwarzanie informacji dla naszych klientów, aby pomóc im lepiej zrozumieć rynek zbytu.
Zadania:
Dodatkowa praca polega na udziale w ankietach online w formie testów. Będziesz dzielić się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące produktów i reklam naszych partnerów, dostępności zakupu w Twoim regionie zamieszkania, atrakcyjności cen itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę otrzymujesz wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, czas jej wypełnienia waha się od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca zdalna
Harmonogram pracy jest elastyczny, co oznacza, że sam wybierasz czas, kiedy będziesz wypełniać daną ankietę. Należy jednak pamiętać, że po pewnym czasie testy stają się nieaktualne, ponieważ do każdego badania wymagana jest określona liczba uczestników. Dlatego dla większego dochodu radzimy nie odkładać wypełniania ankiet na później.
Im więcej wypełnionych ankiet, tym większy dochód.
Wymagania:
Posiadanie komputer osobistego z dostępem do internetu, część testów można również wykonać za pomocą smartfona
Dokładne wypełnianie testów online
Ta metoda dodatkowej pracy jest interesująca i unikalna, sprawdź to sam. Aby zarejestrować się jako uczestnik badania, należy zarejestrować się na stronie firmy. Po rejestracji uzyskasz dostęp do panelu użytkownika, gdzie będziesz mógł zobaczyć aktualne ankiety i przystąpić do ich wypełniania.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit Shar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 26.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.