Zapraszamy Cię do udziału w naszym projekcie w celu podjęcia pracy dorywczej. Jesteśmy największą firmą badań marketingowych, prowadzącą badania w wielu krajach na całym świecie. Naszym celem jest zbieranie i przetwarzanie informacji interesujących zamawiających, aby lepiej zrozumieli oni rynki zbytu.
Zadania:
Praca dorywcza polega na udziale w ankietach online w formie testu. W nich będziesz dzielił/a się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące produktów i reklam naszych partnerów, dostępności zakupu w regionie Twojego zamieszkania, atrakcyjności ceny itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę przysługuje wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, czas trwania ankiety wynosi od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca dorywcza jest zdalna
Harmonogram pracy – elastyczny, oznacza to, że sam/a wybierasz czas, kiedy będziesz przechodzić daną ankietę. Trzeba jednak wziąć pod uwagę, że po pewnym czasie testy stają się nieaktualne, ponieważ do każdego badania wymagana jest określona liczba uczestników. Dlatego dla większych dochodów zalecamy nie odkładać na długo wypełniania ankiet.
Im więcej wypełnionych testów ankietowych – tym większy dochód.
Wymagania:
Posiadanie komputera z dostępem do internetu, część testów można również przejść na smartfonie
Uważne wypełnianie testów online
Ten sposób pracy dorywczej jest interesujący i unikalny, przekonaj się sam. Aby zarejestrować się jako uczestnik badania, należy zarejestrować się na stronie firmy. Po rejestracji otrzymasz dostęp do panelu użytkownika, gdzie będziesz mógł/a zobaczyć aktualne na dany moment ankiety i przystąpić do ich wypełniania.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit Shar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 22.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.