Zapraszamy Państwa do wzięcia udziału w naszym projekcie w celu zdobycia dodatkowych dochodów. Jesteśmy największą firmą badań marketingowych na rynku, prowadzącą badania w wielu krajach świata. Naszym celem jest zebranie i przetworzenie informacji interesujących zamawiających w celu lepszego zrozumienia przez nich rynków zbytu.
Zadania:
Praca dodatkowa polega na braniu udziału w ankietach online w formie testu. Będą Państwo dzielić się swoją opinią na różne tematy, głównie dotyczące towarów i reklamy naszych partnerów, dostępności zakupów w regionie zamieszkania, atrakcyjności cen itp. Za każdą w pełni wypełnioną ankietę przyznawane jest wynagrodzenie od 0,3 do 5 euro, a czas trwania ankiety wynosi od 2 do 40 minut.
Warunki:
Praca dodatkowa zdalna
Harmonogram pracy jest elastyczny, co oznacza, że sami wybierają Państwo czas na wypełnienie ankiety. Należy jednak pamiętać, że po pewnym czasie testy stają się nieaktualne, ponieważ każde badanie wymaga określonej liczby uczestników. Dlatego, aby zwiększyć dochody, zalecamy nie zwlekać z wypełnianiem ankiet.
Im więcej wypełnionych testów ankietowych, tym wyższy dochód.
Wymagania:
Posiadanie komputera z dostępem do internetu, niektóre testy można również wypełnić na smartfonie
Uważne wypełnianie testów online
Ten sposób pracy dodatkowej jest interesujący i unikalny, przekonajcie się Państwo sami. Aby zarejestrować się jako uczestnik badania, należy się zarejestrować na stronie firmy. Po rejestracji uzyskają Państwo dostęp do swojego panelu, w którym można zobaczyć aktualne ankiety i rozpocząć ich wypełnianie.
Link do strony firmy:
cutt.ly/marketing-learning
Wszystkie oferty od "Recruit Shar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 31.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.