👫М/Ж/ПАРЫ НА ПРОИЗВОДСТВО ROLPEK🏭!💵17 ЗЛ/ЧАС НЕТТО!⏰Много часов✔️!
- 17,00 - 18,00 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
🔥ПОЛЬША!✔️БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ!
👫Требуются: женщины, мужчины, пары до 55 лет (Украина, Беларусь, Молдова). Требования - хорошее физическое состояние.
☎️☎️У нас также есть много вакансий в Польше, Литве и Словакии! Нам есть что Вам предложить. За подробной информацией обращайтесь по телефону: +380507811608 Лана; +380985999997 Елена (Viber, Whatsapp, Telegram)
🏭ROLPEK- один из лидеров в производстве мясных и колбасных изделий в Дольношльонском воеводстве.
🌎Место работы - Strzegom (dolnośląskie) - 58 км от Вроцлава. Оформление через Варшаву.
Главные обязанности: обслуживание линии производства и упаковки ветчины и колбас; формирования и наполнения колбасных изделий (ручная работа и механическая); нарезка и сортировка мяса; упаковка и укладка готовой продукции.
💵Заработная плата: 17,00 netto / 21,25 brutto, umowa zlecenia (21,25 с сертификатом налогового резидента)
⏰График работы: 5-6 дней в неделю по 12 часов / 2 смены (6:00 – 18:00; 18:00 – 06:00) / смены не меняются.
Температура на предприятии: +5-+12 градусов.
💉Анализы - 160 PL (одноразовая оплата).
👕👖Одежда - работодатель выдает рабочую одежду.
🏘Жилье: предоставляется, 200 zł (на территории предприятия). В комнате по 4 человека.
🍝Питание - работодатель предоставляет бесплатный чай и мясные продукты во время перерыва.
Статус проекта: VIP+
☎️☎️У нас также есть много вакансий в Польше, Литве и Словакии! Нам есть что Вам предложить. За подробной информацией обращайтесь по телефону: +380507811608 Лана; +380985999997 Елена (Viber, Whatsapp, Telegram)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






