Работники на Автозавод. г. Toruń.
Условия работы: Работа на производстве трубок климатизации, работа стоя на производственных
машинах.
Заготовленные элементы (очень легкие металлические/алюминиевые трубки) специальным образом вкладываем в машину,
нажимаем кнопку старт,
ожидаем изготовления,
готовую деталь проверяем и помещаем в ящик.
Места работы и производственные машины могут отличаться процессами, но принцип изготовления тот же, очень редко ставят людей на машину по спайке трубок, процесс такой же,
вкладываем трубку,
машина спаивает,
достаем готовую деталь,
укладываем в специальный ящик.
Монтаж - по очередности каждый работник монтирует свой компонент, все детали также легкие, в конце процесса готовую деталь перемещают в специальную машину для проверки качества и плотности, после упаковывают согласно инструкции.
На заводе есть небольшой шум, нет необходимости работать в наушниках, но по желанию предоставляются.
Зарплата:
На линии 8 часовых смен - 17 зл нетто
На линии 12 часовых смен - 17 зл нетто
График работы:
1 линия - 8 часов в день, 6 дней в неделю, 3 смены. Сверхурочные часы бригадир назначает индивидуально. Завод гарантирует 200 рабочих часов в месяц до 230 часов в месяц.
2 линия - 12 часов в день, 6 дней в неделю, 2 смены. Завод гарантирует 200 рабочих часов в месяц до 240 часов в месяц.
Проживание предоставляется бесплатно оплата только за коммунальныеуслуги 100 зл с человека , 4-6 человек в комнатах, или 2 семейные пары в комнате.
Доплата за свое жилье - 300 зл.
Доезд до работы: трамваем или автобусом 10-15 минут - билет за счет работника
Требования:
Желание работать минимум 6 месяцев
Готовность к работе стоя
Wszystkie oferty od "Овридес JL agency" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.